工傷老板叫我出院
勞動爭議江西 南昌2025-08-09 23:25
相似問題解答
你好，我想問一下，工傷出院，老板怎么賠償
這個問題比較寬泛，涉及到賠償?shù)姆秶?、程序、主體等方面。首先說一下賠償?shù)姆秶?，主要包括：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通、食宿費、輔助器具費用、停工留薪期工資、停工留薪期護理費、一次性傷殘補助金、勞動關(guān)系解除的，涉及一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷工傷期間老板不發(fā)工資。也不叫我去上班。
1、工傷期結(jié)束，員工可以上班，如果單位不安排工作的話，那么是需要支付員工基本工資的。2、如果單位不安排工作，也不發(fā)工資給員工的話，那么員工可以申請勞動仲裁進行索賠。 原問題：《工傷好了老板不發(fā)工資也不安排工作》工傷出院需注意什么
工傷出院注意事項： 因為工傷出院涉及公司賠償?shù)膯栴}，所以工傷出院時，需要醫(yī)院開具的證明一定要記全。 1、關(guān)于誤工費：要求醫(yī)生寫明需要全休多久，而不是注意休息; 2、關(guān)于護理費：要求醫(yī)院出具住院期間需要幾人護理及護理的天數(shù); 3、關(guān)于營養(yǎng)費：工傷入院走的醫(yī)保，沒有出院可以改成工傷嗎
【第四十一條】 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付?！ 墓ｋU基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可工傷出院還需護理
留個記號，有時間再來回答。今天總算休息了，希望我的回答對你能有幫助。1、依據(jù)《工傷保險條例》31條規(guī)定，生活不能自理的工傷職工在停工留薪期間需要護理的，由所在單位負責。沒指定具體方式，也就是說單位可以派人來護理，也可以出護理費你自己請人。如相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
