一年半之前在派出所簽訂和解書(shū)，沒(méi)有立案，賠償了土地等系列問(wèn)題，一年半以后對(duì)方要起訴，會(huì)有什么影響嗎
經(jīng)濟(jì)糾紛安徽 淮北2025-07-30 17:42
律師回復(fù)
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月幫助201720人第一步，如果沒(méi)有和解協(xié)議，那估計(jì)你要承擔(dān)敗訴的風(fēng)險(xiǎn)。第二部，如果雖然沒(méi)有和解協(xié)議，但是肇事者責(zé)任盡到了，那你就要出具你盡到了責(zé)任的證據(jù)。如果兩部都沒(méi)有證據(jù)證明你確實(shí)做了，根據(jù)證據(jù)規(guī)則，你不能舉證證明你的主張那你就要承擔(dān)不利后果。即使你確實(shí)承擔(dān)了義務(wù)，但是沒(méi)有證據(jù)法院就不能采信你的觀點(diǎn)，最終你還是敗訴。。。。 原問(wèn)題：《交通事故和解后未立和解協(xié)議書(shū)，一年后對(duì)方反悔，肇事者責(zé)任全部盡到，當(dāng)事人能否起訴,若起訴誰(shuí)會(huì)贏呢》回復(fù)于 2022-12-16 03:33:43
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工作一年半了沒(méi)簽合同，還會(huì)有賠償嗎
可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資補(bǔ)償。杭州地區(qū)，沒(méi)簽勞動(dòng)合同，但是，一年半了，還能主張雙倍賠償嗎
工作超過(guò)兩年沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，可以申請(qǐng)雙倍工資賠償。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定如下：1、第八十二條 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)我在公司做了一年半，辭職了，我要仲裁公司未簽勞動(dòng)合同，是怎么個(gè)賠償法
公司愿意辭退你，要支付你1.5個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果未提前一個(gè)月通知辭退的再加一個(gè)月時(shí)間。合計(jì)2.5個(gè)月補(bǔ)償。如果違法辭退的，兩倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即1.5*2=3個(gè)月 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=補(bǔ)償時(shí)間×你離職前的12個(gè)月的平均工資（平均工資的算法：是當(dāng)我被打了，派出所做筆錄，也立案了，調(diào)解雙方未達(dá)成，我要起訴對(duì)方，派出所用出什么手續(xù)或材料嗎？
派出所應(yīng)該出具行政處罰決定書(shū)，然后去法院起訴對(duì)方要求賠償。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
