周末公司要求參加培訓,可以拒絕嗎
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公司裁員,協(xié)商不成,要求培訓公司規(guī)章制度,可以拒絕嗎
裁員應進行經(jīng)濟補償公司培訓強制參加
8小時之外都是加班。另外,不論勞動合同上有無約定或怎么約定,企業(yè)的培訓都是工作內容之一,自然可以要加班費。還有,如果你的老板還向你收培訓費,也是違法的。企業(yè)對職工的培訓是義務。 原問題:《單位老板已培訓名義強制我們晚上在公司聽他開會,而且不公司以綜合工時制要求國慶期間加班可以拒絕嗎
有權拒絕加班,勞動法規(guī)定,企業(yè)確因生產(chǎn)經(jīng)營需要,必須延長工作時間的,應與工會和勞動者協(xié)商。協(xié)商后,企業(yè)可以在《勞動法》限定的延長工作時數(shù)內決定延長工作時間。對企業(yè)違反法律、法規(guī)強迫勞動者延長工作時間的,勞動者有權拒絕。若由此發(fā)生勞動爭議,可相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了