有工傷傷殘等級，公司搬遷怎么賠償
損害賠償上海 上海2025-09-14 09:33
律師回復
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月幫助201720人工傷期間公司搬遷導致勞動合同無法繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當支付雙倍賠償金，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 原問題：《公司搬遷并且有工傷怎么賠償》回復于 2022-11-01 11:00:38
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工傷賠償問題，傷殘等級評測
專業(yè)辦理勞動工傷糾紛案件，可以給你提供法律咨詢和幫助工傷等級跟傷殘等級有什么區(qū)別啊 ？
你好，我是軟件專區(qū)的達人喜劇，系統(tǒng)推薦我來為你解答問題。太專業(yè)的詞匯說起來飄忽，我就口語表達下：工傷等級是指因為工作而受傷，經(jīng)鑒定評出的傷殘嚴重程度。傷殘等級是指身體受傷，經(jīng)鑒定評出的傷殘嚴重程度，這里的身體受傷可能是因為工作，也可能跟工作工傷傷殘等級賠償咨詢
【工傷六級】《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的享受以下待遇： （一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為14個月本人工資； （二）保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作；難以安排工作的，由用人單位按月支付傷殘津工傷賠償標準和傷殘評定等級
專業(yè)辦理工傷案件，需要委托律師可以聯(lián)系我。工傷鑒定 傷殘等級
你好，咨詢或委托律師的話可以聯(lián)系我，點擊頭像可以選擇聯(lián)系方式。相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
