我在單位工作時(shí)間出車(chē)禍?zhǔn)艿浇痪胸?zé)任肇事方7成責(zé)任,保險(xiǎn)公司賠償7成。故事當(dāng)天單位當(dāng)時(shí)支付了1萬(wàn)多的醫(yī)療費(fèi),后來(lái)用人單位讓我寫(xiě)了個(gè)借條,現(xiàn)在單位想要以借條名義往回要錢(qián),問(wèn)這個(gè)錢(qián)我需要還么?
相似問(wèn)題解答
未交社保 受工傷了 當(dāng)時(shí)花了200多醫(yī)療費(fèi) 用人單位能賠償嘛
你好!我是現(xiàn)金,上銀行存款被車(chē)撞傷,對(duì)方百分百責(zé)任,對(duì)方一次性合解了,我單位解散,我被分到房產(chǎn),說(shuō)享受一切福利待遇,可單位自負(fù)盈虧單位,這么多年一直不給漲工資,說(shuō)我沒(méi)交社保,人社局2015年批漲27OO多元,可我仍開(kāi)l400多元,請(qǐng)問(wèn)這問(wèn)題你好我問(wèn)一下,在單位上班期間突發(fā)疾病,單位有責(zé)任管嗎
上班期間突發(fā)疾病單位的責(zé)任:如果即不是在上班時(shí)間發(fā)病,也不是在上班時(shí)間死亡,更不是職業(yè)病死亡的話,單位不負(fù)責(zé)任,只需給予一般的喪葬費(fèi)用即可。 如果是上班時(shí)間發(fā)病,死亡時(shí)間在48小時(shí)以內(nèi)(可以不是上班時(shí)間),按下列規(guī)定 1、按《工傷保險(xiǎn)條例》離職當(dāng)天用人單位,需要發(fā)齊工資嗎
1.如果我想辭職,是否得提前30天通知公司? 《勞動(dòng)合同法》第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。 由此可知: 如果你在試用期內(nèi)辭職,提前三日以書(shū)面形式勞務(wù)派遣人員在非工作期間,喝酒后在宿舍摔傷頭部,勞務(wù)派遣派出單位和用人單位,分別需要承擔(dān)什么責(zé)任?
應(yīng)不屬于工傷,可以適當(dāng)要求賠償義務(wù)人給予賠償,協(xié)商不成可向法院提起民事訴訟?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了