我單位有個孕婦，因為假宮縮在醫(yī)院住院4天出院，出院后醫(yī)院建議休假14天，已經(jīng)休完14天了，現(xiàn)在又提出再休14天，合法嗎？
合同糾紛廣西 貴港2025-07-28 11:32
相似問題解答
在醫(yī)院住院有三個月了，家屬不接醫(yī)院不放，想出院怎么辦
你這個失職的范圍太廣了。不好確定是什么原因??？而且就現(xiàn)在的醫(yī)院的管理是很嚴(yán)格的。如果說因為某種原因，會導(dǎo)致病人推遲出院，他們一定會事先和病人家屬溝通的。 原問題：《病人住院期間因醫(yī)院失職導(dǎo)致病人推遲出院怎么辦？》醫(yī)院住院出院后不退剩余的錢
不退的理由是什么呢？票據(jù)你都算好了嗎？可以選擇我的服務(wù)詳細(xì)咨詢單位規(guī)定休年假之后再隔5個月才能休產(chǎn)假，這樣合法嗎？產(chǎn)假是365天
員工休了3個?月產(chǎn)假，她還享有當(dāng)年年假嗎？產(chǎn)假與年假沖突嗎？這是許多工作女性所關(guān)心的問題。有的單位以年假規(guī)定：“累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上，不享受當(dāng)年的年休假”為由，不給休產(chǎn)假的女職工年假，這樣有道理嗎？ 針對這一你好因為工作原因出差回來了隔離單位讓先休年休再休停工假
年休假 1、享受年休假的范圍和對象： ?。?）享受年休假的范圍為全省黨政群機關(guān)及參照、依照公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位； （2）享受年休假的對象為上述范圍內(nèi)參加工作滿1年以上，且已轉(zhuǎn)正定級的國家公務(wù)員（機關(guān)工作人員）。 2、年休假的假做完手術(shù)后醫(yī)院開診斷證明靜休10天，單讓不讓休病假，讓用年假頂合法嗎，我該怎樣維權(quán)
用人單位應(yīng)當(dāng)支付出院后醫(yī)生建議休息的15天病假工資，與單位協(xié)商不成，可以申請勞動爭議仲裁。但職工出院后沒有按照用人單位規(guī)定程序到單位辦理請假手續(xù)的，用人單位可以不予支付。勞動部、 國務(wù)院經(jīng)濟貿(mào)易辦公室、 衛(wèi)生部、 國家工商行政管理局 、中華相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
