兒童出院后，醫(yī)院開(kāi)的病休30天有哪些賠償
交通事故湖北 襄陽(yáng)2025-07-27 15:52
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月幫助201720人病假期滿(mǎn)，還要繼續(xù)休假，病假也好，事假也罷，應(yīng)該向單位遞交假條?；蛘哂舍t(yī)院開(kāi)的診斷書(shū)，繼續(xù)休息病假。單位是有規(guī)章制度的，可以按照《勞動(dòng)合同法》第39條第2項(xiàng)開(kāi)除勞動(dòng)者。并且不給任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。多休息長(zhǎng)達(dá)30日，不請(qǐng)假。嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度。如果勞動(dòng)者不服，可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 原問(wèn)題：《病假期間滿(mǎn)了，超過(guò)30天了。單位開(kāi)除了沒(méi)有任何補(bǔ)償合法嗎？》回復(fù)于 2022-11-03 17:59:46
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你好工傷出院后醫(yī)院要開(kāi)什么證明
要去認(rèn)定工傷 需要住院病歷請(qǐng)問(wèn)醫(yī)生周六開(kāi)的3天病休假條，包含醫(yī)生周六開(kāi)的病休假條包含哪幾天
按現(xiàn)行規(guī)定，病休期間，是包括休息日的，法律依據(jù)如下：勞動(dòng)部關(guān)于貫徹《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的通知各省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市勞動(dòng)（勞動(dòng)人事）廳（局）：1994年12月1日，我部發(fā)布了《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》（醫(yī)院住院出院后不退剩余的錢(qián)
不退的理由是什么呢？票據(jù)你都算好了嗎？可以選擇我的服務(wù)詳細(xì)咨詢(xún)醫(yī)療器械不是醫(yī)院開(kāi)的單子，自己在外面開(kāi)的，可以賠償嗎
如果是急救，致命傷一般可以賠償。沒(méi)有指定工傷治療醫(yī)院的規(guī)定，否則如果一個(gè)人因公致傷，還要大老遠(yuǎn)的跑去某指定醫(yī)院治療就為了報(bào)銷(xiāo)，卻不幸因此去世了，這不是笑話(huà)？ 這不符合法律的立法精神。 治療工傷應(yīng)到工傷定點(diǎn)醫(yī)院。急救可到就近醫(yī)院，傷情穩(wěn)定后我想問(wèn)被打后要求的賠償有哪些
展開(kāi)全部打架違法，造成輕傷以上就構(gòu)成犯罪?！缎谭ā返诙偃臈l規(guī)定：故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。并且判處治療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)。 原問(wèn)題：《被人打傷可以要求什么費(fèi)用賠償》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
