您好，我理解一下暑假工手被機(jī)器搞斷怎么辦
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 東莞2025-07-26 12:04
律師回復(fù)
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月幫助201720人先止血，應(yīng)立即使用壓迫和止血帶止血,止血帶每隔一小時(shí)放松10分鐘,此間改用壓迫止血，抓緊運(yùn)送傷員。保存離斷的肢體，應(yīng)在4℃左右保存?？捎妹戆鼈湃氡皟?nèi),但不能直接與冰接觸，室溫下，斷肢6小時(shí)后將失去再植機(jī)會(huì),斷指保存時(shí)間可適當(dāng)延長(zhǎng)。4℃左右保存時(shí)限可延長(zhǎng)至12小時(shí)。 原問(wèn)題：《手被機(jī)器切斷了怎么辦?！?/div>回復(fù)于 2022-08-02 12:12:14相似問(wèn)題解答
暑假工被拖欠工資怎么辦
這種情況可以去勞動(dòng)局投訴。要求其對(duì)中介單位行為進(jìn)行制止和處罰。但是要拿出證據(jù)證明你們之間有這層關(guān)系。 補(bǔ)充回答：既然有約定，完全可以要求勞動(dòng)部門(mén)管理。如果勞動(dòng)部門(mén)以不是勞動(dòng)糾紛為由管理的話，可以選擇直接起訴要求對(duì)方支付。 原問(wèn)題：《求助！我暑假工被拖欠了工資怎么辦？
這種情況可以去勞動(dòng)局投訴。要求其對(duì)中介單位行為進(jìn)行制止和處罰。但是要拿出證據(jù)證明你們之間有這層關(guān)系。 補(bǔ)充回答：既然有約定，完全可以要求勞動(dòng)部門(mén)管理。如果勞動(dòng)部門(mén)以不是勞動(dòng)糾紛為由管理的話，可以選擇直接起訴要求對(duì)方支付。 原問(wèn)題：《求助！我我是暑假工被停職準(zhǔn)備離職
沒(méi)簽合同不要緊。 勞動(dòng)法規(guī)定，進(jìn)入公司三個(gè)月內(nèi)不與員工簽訂勞動(dòng)合同的。員工可以隨時(shí)離職。如果公司有意扣留其工資。可以到勞動(dòng)保障部門(mén)去告這家公司。 到時(shí)候公司要賠付給你雙倍工資。去告公司的時(shí)候必須要帶有你在這家公司工作的憑證 原問(wèn)題：《我是暑暑假工被中介騙了怎么辦
消費(fèi)者協(xié)會(huì)工商局 110市長(zhǎng)辦公室去這些地方投訴得肯等喔。。。需要很長(zhǎng)時(shí)間才會(huì)給你辦理最實(shí)際的。。。你拿相當(dāng)于被騙中介費(fèi)的60%-70%的錢(qián)去找些民工。。到中介公司要就好了 原問(wèn)題：《暑期學(xué)生被中介公司騙了怎么辦？請(qǐng)快回答~~》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
