我17歲然后在七月16號到公司去上的班我八月15號能拿多少工資（一個月1600+200全勤）
合同糾紛陜西 漢中2025-07-28 15:46
律師回復(fù)
-
月幫助201720人壓半月工資的意思就是當(dāng)月15號發(fā)放上個月的工資本月的工資得等到下月15號才能發(fā)8月份應(yīng)出勤天數(shù)（除去周末）為23天，你17號上班的，那么實際出勤為11天那么你8月份的工資就是1600/23*11=765.22元9月15日發(fā)放8月份的工資，你可以領(lǐng)到765.22元 原問題：《，我工資1600，15號發(fā)工資，我8月17號開始上的班，到9月15號我可以領(lǐng)多錢，壓半個月工資》回復(fù)于 2022-12-19 07:50:37
相似問題解答
就是我工資一個月是4500上個月公司說500塊錢拿200出來做全勤獎
這要看勞動合同（和訂立勞動合同時規(guī)章制度規(guī)定）如何約定工資 如果勞動合同說明工資包括全勤獎，那無話可說。 如果后來改變勞動合同規(guī)定的工資額，從中扣減200元作全勤獎，那就不妥當(dāng)。 再則，全勤獎的含義要搞清楚，一個月上幾天算“全勤”？勞動部家有急事要辭職上了一個月班老板不發(fā)工資我私自拿老板的錢犯法嗎
你要提前一個月打辭職報告 原問題：《我上了一個月的班 家里有事 我要離職 老板不給工資 說我違反勞動法？》八月份辭職，公司會扣七月份的工資不
勞動者有上班提供勞動，就享有獲得相應(yīng)勞動報酬的權(quán)利。未上班的時間不能獲得工資。可以與用人單位協(xié)商辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取工資。若用人單位存在克扣或者拒不工資的，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T（一般為勞動監(jiān)察大隊）投訴、舉報；或向勞動爭議仲裁委員會申請相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
