我是文字編輯老板因為我文章出現(xiàn)一點問題將我工資全額扣下
經(jīng)濟糾紛山東 棗莊2025-08-02 16:04
相似問題解答
因為我不干了.老板不給清工資
你好，諸如你這類的情況在外上班的人十個中有七個都會遇到， 外地的一些小型企業(yè)或者民辦企業(yè)都會出現(xiàn)克扣員工工資或者拖欠員工工資，而想解決這類的事情唯一的方法就是找到勞動局來調(diào)解，但現(xiàn)在的一些單位你也知道，上面都有人，而你初來乍到或者說你沒有關老板拖欠工資，因為我去討要工資開除我
《勞動法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當月發(fā)放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月我是打工的，老板不給開工資
明顯違反了國家規(guī)定的勞動法規(guī)，沒有保障勞動者合法權(quán)益，可以去當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T反映和申訴，他們是專門管這個的事情的，是政府部門，老板硬不起來的，一般都會有效的。還有一點的，需要提供你和這個公司存在勞務關系的證據(jù)或證明、證人。比如，打卡、工資條工資被別人扣下了
可以去向勞動局反映，或者申請勞動仲裁。 勞動者付出了勞力，應該有自己應得的報酬，任何單位和個人不得無故克扣，另外除非你的單 位規(guī)章制度中有違反公司規(guī)定扣除工資的條例 勞動法 第九十一條 (3) 用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由討要工資問題，老板克扣我的工資
1、單位的行為嚴重違法，要主張你的合法權(quán)益，應該到當?shù)貏趧硬块T申請勞動仲裁（不收費，不用律師）。 2、到勞動仲裁部門你需只要遞交一份仲裁申請書就行了，以后的事案仲裁機關的安排去做就行了。根據(jù)你單位的違法情況，擬申請的仲裁事項給你建議如下：相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
