你好,我考上博士,我們單位不給我簽離職
律師回復(fù)
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月幫助201720人你的主要目的是什么?要是只想離職的話,根據(jù)《勞動(dòng)法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同: (二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的; (三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。這樣接觸勞動(dòng)合同不需要提前30天,但是你得有證據(jù)證明你是提交了辭職書,你遞交辭職報(bào)告的時(shí)候讓接收人員寫個(gè)簽收單(或者你直接寫好,只要他簽字就好了)。 如果公司不發(fā)給你工資的話你可以申請勞動(dòng)仲裁。 如果你要求要加班工資的話,那么你得確定公司的考勤記錄上是記錄了你加班時(shí)間的,或者能證明你的工資是包含了加班費(fèi)的,這樣你才能成功。 原問題:《單位不給辦離職手續(xù)怎么辦?》回復(fù)于 2022-12-04 19:50:58
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你好,在職博士未畢業(yè)離職,單位要去賠償脫產(chǎn)期間的費(fèi)用,但是并未簽訂任何培養(yǎng)協(xié)議
在職讀博期間未簽約是不太合理的,但是并不觸犯法律。1、確定目標(biāo)。即便是脫產(chǎn)讀博也不簡單,更別說是在職讀博了,難度進(jìn)一步提高,畢竟要分出很大一部分時(shí)間用于工作,這也就使得學(xué)習(xí)時(shí)間大大縮水。因此,在決定報(bào)考在職博士之前,大家一定要好好規(guī)劃一番,因考上 研究生提出離職 ,經(jīng)理不批 ,我怎么辦
勞動(dòng)者提出離職,不需要經(jīng)歷批準(zhǔn)。也不需要用人單位批準(zhǔn)?! 趧?dòng)者只是履行通知的義務(wù),到期就可以走人?! ∫?、個(gè)人提出離職分三種情況: 1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況,勞動(dòng)者書面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)我要離職,組長不給我簽
勞動(dòng)者辭職,用人單位不批準(zhǔn)的,勞動(dòng)者是可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)的,但是勞動(dòng)者最好通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書,保留好快遞詳情單以及復(fù)印一份辭職書,辭職到期以后,要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續(xù)。《中華人民共和你好,用人單位不簽勞動(dòng)合同,現(xiàn)在提前30離職,他又不批準(zhǔn)怎么辦?
可以申請勞動(dòng)仲裁維權(quán),具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我,專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件,可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢和幫助你好,我已經(jīng)離職了,公司之前跟我簽的勞動(dòng)合同沒給我,我現(xiàn)在需要怎樣獲得合同
去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了