工廠拖欠工資不發(fā)
律師回復(fù)
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月幫助201720人給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴; 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟補償金?! 豆べY支付暫行規(guī)定》第十八條 各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益行為的,由勞動行政部門責(zé)令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償,并可責(zé)令其支付賠償金: (一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的; (二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的; (三)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的。 經(jīng)濟補償和賠償金的標準,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 原問題:《公司拖欠工資不發(fā)怎么辦?》回復(fù)于 2022-11-12 05:32:20
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工廠拖欠工資不發(fā)
拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并要求經(jīng)濟補償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉你好,工廠拖欠工資不發(fā)放怎么處理最好
公司拖欠工資,既違法又侵犯了你的合法權(quán)益。明明可以拿起法律武器保護自己,卻又懷疑法律的尊嚴,反映了你的心態(tài)不正。因此,還是建議你向公司住所地的勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請,請求裁決: 1、支付拖欠的工資及25%的經(jīng)濟補償金; 2、工廠拖欠工資不發(fā)
你好,可以打12333勞動監(jiān)察大隊電話投訴工廠扣壓工資不發(fā)
【拖欠工資 加付賠償金】《勞動合同法》第八十五條規(guī)定:用人單位未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬;逾期不支的按應(yīng)付金額50%~100%以下的標準向勞動者加付賠償金。 原問題:《工廠壓工人工資怎么辦?快兩個月沒發(fā)工資了工廠已經(jīng)半年不發(fā)工資了,我想咨詢拖欠工資怎么補償
你如果有你在這個工廠工作的證據(jù)可以到勞動仲裁去申請 準備一下第一:工資卡,工作服,工資條,單位的員工牌等等,只要是能證明你是這個公司的直接證據(jù)就可以;第二:公司給你發(fā)工資的相關(guān)數(shù)據(jù),比如發(fā)到11月份你怎么證明后面沒發(fā)呢,就要準備這個證明他們相關(guān)法律熱點
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熱心律師
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了