你好我想請問關(guān)于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定對企業(yè)有什么影響
律師回復(fù)
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月幫助201720人關(guān)于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定 (征求意見稿) 上市公司現(xiàn)金分紅是實現(xiàn)投資者投資回報的重要形式,對于培育資本市場長期投資理念,增強資本市場的吸引力和活力,具有十分重要的作用。為了引導(dǎo)和規(guī)范上市公司現(xiàn)金分紅,現(xiàn)就有關(guān)事項決定如下: 一、 在《上市公司章程指引(2006年修訂)》第一百五十五條增加一款,作為第二款:“注釋:公司應(yīng)當(dāng)在章程中明確現(xiàn)金分紅政策,規(guī)定公司利潤分配中現(xiàn)金分紅占當(dāng)期實現(xiàn)利潤的百分比,現(xiàn)金分紅的條件、時機、金額或者比例,與公司長期財務(wù)規(guī)劃的關(guān)系等內(nèi)容。利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,保持公司長期持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展?!? 二、 在《關(guān)于加強社會公眾股股東權(quán)益保護的若干規(guī)定》第四條第(一)項增加規(guī)定:“上市公司可以進行中期現(xiàn)金分紅?!? 三、 將《上市公司證券發(fā)行管理辦法》第八條第(五)項 “最近三年以現(xiàn)金或股票方式累計分配的利潤不少于最近三年實現(xiàn)的年均可分配利潤的百分之二十”修改為:“最近三年以現(xiàn)金或股票方式累計分配的利潤不少于最近三年實現(xiàn)的年均可分配利潤的百分之三十”。 四、 將《公開發(fā)行證券的公司信息披露內(nèi)容與格式準(zhǔn)則第2號——年度報告的內(nèi)容與格式(2005年修訂)》第三十七條修改為:“上市公司應(yīng)披露本次利潤分配預(yù)案或資本公積金轉(zhuǎn)增股本預(yù)案。對于本報告期內(nèi)盈利但未提出現(xiàn)金利潤分配預(yù)案的公司,應(yīng)詳細(xì)說明未分紅的原因、未用于分紅的資金留存公司的使用用途。公司還應(yīng)披露現(xiàn)金分紅政策在本報告期的執(zhí)行情況,列明公司進行現(xiàn)金分紅的條件、時機、金額或者比例等內(nèi)容。同時應(yīng)當(dāng)以列表方式明確披露公司前三年現(xiàn)金分紅的數(shù)額、與凈利潤的比率?!? 五、將《公開發(fā)行證券的公司信息披露內(nèi)容與格式準(zhǔn)則第3號——半年度報告的內(nèi)容與格式(2007年修訂)》第三十七條第一款修改為:“公司應(yīng)當(dāng)披露以前期間擬定、在報告期實施的利潤分配方案、公積金轉(zhuǎn)增股本方案或發(fā)行新股方案的執(zhí)行情況。同時,披露現(xiàn)金分紅政策的執(zhí)行情況,并說明董事會是否制定現(xiàn)金分紅預(yù)案?!? 六、在《公開發(fā)行證券的公司信息披露編報規(guī)則第13號——季度報告的內(nèi)容與格式特別規(guī)定(2007年修訂)》第十三條后增加一條,作為第十四條:“公司應(yīng)當(dāng)說明本報告期內(nèi)現(xiàn)金分紅政策的執(zhí)行情況?!? 七、中國證監(jiān)會派出機構(gòu)、上海證券交易所、深圳證券交易所和中國證券登記結(jié)算有限公司應(yīng)當(dāng)督促上市公司按照本決定修改公司章程、履行信息披露義務(wù),做好監(jiān)管和服務(wù)工作。 八、本決定自2008年 月 日起施行?!蛾P(guān)于規(guī)范上市公司行為若干問題的通知》(證監(jiān)上字(1996)7號)同時廢止。 對公司的作用:促進節(jié)約,改革創(chuàng)新,又好又快地發(fā)展; 對股東的作用:股東每年可分紅利;對股票長期持有,避免短頻快的買進賣出,避免股市不穩(wěn)定。 原問題:《證監(jiān)會關(guān)于現(xiàn)金分紅的規(guī)定》回復(fù)于 2022-12-21 02:24:46
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請問:企業(yè)的加班費是由企業(yè)自己決定還是按《勞動法》規(guī)定
勞動法第四章第四十四條第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(基本工資除以21.75除以8乘以1.5)(二)我現(xiàn)在進行保險掛單業(yè)務(wù),請問對我有什么影響
保險退保會對業(yè)務(wù)員的傭金造成損失,同時也會對業(yè)務(wù)員的考核造成影響。 業(yè)務(wù)員銷售出去的保險產(chǎn)品都是會返傭金的,傭金與業(yè)務(wù)員的收入有關(guān),客戶退保則意味著傭金會變少。保險公司會定期對保險業(yè)務(wù)員進行績效考核,而績效考核直接和業(yè)務(wù)員的業(yè)績和續(xù)保率有關(guān)你好,我想請問一下最高院關(guān)于案件的解釋,案件適用法律若干問題的規(guī)定,哪個是我國民法的淵源
可以的,我國的最高院雖然沒有立法權(quán),但是在實踐中他做出的解釋是可以作為判決依據(jù)的。 但是你如果是自己寫上訴狀的話,建議你很是實用既有的法律規(guī)定,你需要那方面的,可以到這里找一下:msss還是挺全的。 原問題:《最高人民法院的解釋可不可以當(dāng)社保舉報對企業(yè)影響
這是企業(yè)應(yīng)盡的法律義務(wù)。當(dāng)然會使企業(yè)利潤降低,不過從長遠(yuǎn)來看,社保解決了職工養(yǎng)老醫(yī)療等后顧之憂,有利于企業(yè)長期穩(wěn)定的發(fā)展,所以就看企業(yè)家怎么看待這個問題了。 原問題:《辦理社保對企業(yè)有什么影響?》關(guān)于外商獨資企業(yè)董事會的規(guī)定是什么
您好,獨資企業(yè)可以不設(shè)董事會,只設(shè)執(zhí)行董事,若設(shè)董事會,法律可主要依據(jù)《公司法》,章程也按公司法來寫,外資企業(yè)設(shè)董事會,可由3 至18名董事組成,董事長是外資企業(yè)的法定代表人,由境外投資者委派產(chǎn)生,外資企業(yè)的法定代表人應(yīng)依照其章程規(guī)定,代表相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了