22年元月26日開21年11月工資時少了1100元,我打電話問老板他說是礦上財務(wù)扣的罰款,我問是什么時間因啥原因罰的。他說不知道,在開工資之前沒人說要罰錢也沒有罰款單,我也沒有違反過礦上的規(guī)章制度,請問我這錢還能要回來嗎
相似問題解答
我父母以前在一家公司打工,然后問工資狀況他也沒有關(guān)注,想問我現(xiàn)在要查的話,查那個公司問一下他的工資情況,他的工資轉(zhuǎn)賬記錄最長能保存多長時間?
經(jīng)常在面試的時候被問到對薪酬的要求,真的不知道如何回答,在網(wǎng)上發(fā)現(xiàn)這篇文章,很受啟發(fā),發(fā)上來和大家分享 李莉到某知名企業(yè)面試。主考官在認可了她的基本情況后,向她提出了薪酬問題。李莉認為,進入該公司工作是對自己的肯定,自己沒有過多的要求,薪我給老板開車,把老板車給開翻了老板要扣工資合法嗎?
比如,你搭出租車,然后出租車,發(fā)生交通事故,你說你要不要負責。這個道理和你的提問是一樣的。你開翻車,然后呢,有受傷嗎,還是有造成你,還是別人受傷嗎。如果沒有造成別人受傷的話,那就還好。如果只是車損,你受傷的話,你只能任倒霉了。交警應(yīng)該有來處在單位請假他說要扣我全勤獎還有當天工資 但是還要我事后補回來一天的上班時長這合理嗎
勞動者請事假,用人單位扣勞動者一個月的全勤獎是合法的?! ∪讵劊櫭剂x,就是要整月正常出勤才能獲得。而且全勤獎,也是公司自己制定的,以一種獎勵或者是補貼的形式發(fā)放的,勞動者當然在合同里是找不到的?! ∈录?,勞動者未提供勞動,那么事假期間相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了