半薪休假,可是老板最后說(shuō)沒(méi)有工資
律師回復(fù)
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月幫助201720人勞動(dòng)就要得報(bào)酬,這是勞動(dòng)法規(guī)定的,也是用人單位必須要履行的責(zé)任,對(duì)勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)也是一種保障,但至于公司過(guò)年放假,放假期間公司不發(fā)工資,合不合法的問(wèn)題,得分以下幾種情況來(lái)看。 要看勞動(dòng)合同約定的是計(jì)時(shí)薪酬還是計(jì)件薪酬 如果你簽的勞動(dòng)合同,是計(jì)時(shí)的薪酬的話,那么在過(guò)年期間放假的時(shí)間,國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日(大年三十至初六)公司必須要支付你的工資,而其他的放假時(shí)間,如果沒(méi)有補(bǔ)班的情況下或是公司約定屬于流動(dòng)年假的情況下,公司以事假的方式進(jìn)行全員休假或是你因?yàn)橐^(guò)年而主動(dòng)申請(qǐng)以事假的方式休假的情況,公司按照當(dāng)月工作天數(shù)來(lái)算工資,休假的時(shí)間沒(méi)有工資發(fā)給員工,是合理合法的。 如果你簽的是計(jì)件薪酬,也就是公司放假期間,除了那種有固定底薪的工資外,其他計(jì)件提成的工資沒(méi)有發(fā)放,也是合情合理的。 要看是拿固定月薪還是年薪制的薪水 除了上面的計(jì)時(shí)工薪,即一個(gè)月必須工作滿工作日X8小時(shí)外,還是就是一種固定月薪或是年薪制的員工,這種員工如果是過(guò)年放假是公司統(tǒng)一的假期內(nèi),也是不能扣除工資的,如果除了公司統(tǒng)一放假的時(shí)間外,還有請(qǐng)假的過(guò)年的情況,固定月薪的員工還是會(huì)扣除一定假期薪水,年薪制的相對(duì)來(lái)說(shuō)扣的情況比較少。 所以,做為一個(gè)在公司工作的員工,既然不能讓公司借口損害勞動(dòng)者的合法權(quán)益,也不要想像公司就是唐僧肉同,除了國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日外,沒(méi)有付出勞動(dòng)的情況也想照常拿工資薪水,公司不是福利社,任何要求也要合理合法。 原問(wèn)題:《放假天沒(méi)有工資,這樣合法嗎?》回復(fù)于 2022-05-16 17:00:34
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無(wú)薪休假,扣除工資
用人單位在春節(jié)放假期間,無(wú)故克扣其工資是不合法的,是屬于一種違法行為,對(duì)于用人單位無(wú)故克扣工資的行為,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。一、如果是給用人單位工作,有兩個(gè)途徑可以要求支付工資:1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆?/span>無(wú)薪休假是合法的嗎
《工資支付暫行規(guī)定》第十二條“非因勞動(dòng)者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期的,若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng),則支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn);若勞動(dòng)者給老板當(dāng)小三最后工資還要不到了
朋友,你在振華重工怎么回事,辭職后老板是怎么跟你講的,原因!謝謝,外包對(duì)老板沒(méi)有人性,辦法就是去他家里拿不到錢(qián)不走,其他辦法沒(méi)用!早辭職少損失,就是干半年辭職,工資最后扣的更多,我就是被外包對(duì)老板冷啦,我干了兩點(diǎn)半月,辭職后不想給錢(qián),勞動(dòng)局想休假 老板不讓按曠工扣三天工資
法定假日公司不放假,曠工扣三倍工資不合法,按照《勞動(dòng)法》規(guī)定,法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。這個(gè)不能逆向。 勞動(dòng)者和用人單位存在勞動(dòng)糾紛,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴,也可以到用人單位相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了