我人在嘉興上班，沒欠勞務(wù)合同，我沒提前說辭職，說走就走老板不發(fā)工資
經(jīng)濟(jì)糾紛2025-09-14 00:45
律師回復(fù)
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月幫助201720人如果公司兩年沒有和你簽勞動合同，那么就可以視為公司已經(jīng)和你形成事實(shí)上的無固定期限的勞動合同。你可以提出辭職，但必須提前30天以書面的形式向公司主管領(lǐng)導(dǎo)【或老板】遞交《辭職報告》，你如果這樣做了，不管老板同意不同意你都可以走人。老板不發(fā)工資；（1）省事點(diǎn)的話向勞動監(jiān)察部門投訴，讓他們替你解決。（2）麻煩點(diǎn)的話收集相關(guān)證據(jù)去勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。 原問題：《沒簽勞動合同,我單方面提出辭職老板不批準(zhǔn)說不發(fā)工資怎么辦》回復(fù)于 2022-11-23 03:30:47
相似問題解答
沒欠勞動合同辭職老板不給結(jié)工資
先盡量找老板協(xié)商解決，實(shí)在不行只好通過勞動仲裁部門或法律途徑解決沒有簽定勞動合，就不能保障自身的合法權(quán)益，打工者，做為弱勢群體中的一員，要學(xué)會有效的保護(hù)自己 原問題：《沒有勞動合同員工提出辭職老板不給結(jié)算工資怎么辦》我現(xiàn)在辭職 老板不讓走 說走了就沒工資
建議與其他一同被拖欠工資的同事們一起，到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。要求解決?！秳趧臃ā芬?guī)定，工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月的工資，如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位限期發(fā)提前一個禮拜辭職老板不發(fā)工資
遞交解除勞動合同的決定（或通知）后，批不批無所謂，關(guān)鍵是要有人簽收，做為依法提出解除勞動合同的證明，否則不良單位會說你是自動離職，沒有交過辭職報告，把一切責(zé)任推到你身上，也為不支付你近期的工資找到借口。你提前30天（試用期提前3天，下同）提我在彩票店上班，沒簽勞務(wù)合同老板現(xiàn)在不發(fā)工資
可以嘗試著向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門舉報，請求干預(yù)并查處。但估計彩票店不會具備資質(zhì)，所以服務(wù)員與彩票店之間不可能是勞動關(guān)系，而是勞務(wù)或雇傭關(guān)系。不受《勞動法》調(diào)整，不能申請勞動仲裁，而只能通過向人民法院提起訴訟的方式予以解決。 原問題：《彩票店做服沒有簽合同我想辭職，老板不發(fā)工資
單位沒有與員工簽訂勞動合同，員工要離職，也要按照勞動合同法規(guī)定履行離職程序，辦理好離職手續(xù)，進(jìn)行交接，并保留相關(guān)證據(jù)，那樣才可以依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，如果自動離職，反而讓自己比較被動。如果依法提出離職，單位不予辦理離職的，當(dāng)事人可以向勞動相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
