拆遷一事沒有兌現(xiàn)
征地拆遷江蘇 鹽城2025-07-26 20:28
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拆遷政策沒有兌現(xiàn)
法律沒有這樣的規(guī)，但當(dāng)?shù)氐捅Ｕ呖梢赃@樣規(guī)定。國家沒有法律規(guī)定因拆遷不再發(fā)放低?？?，因此沒有法律規(guī)定。低保政策本身就是各地有各地的政策規(guī)定，不是統(tǒng)一的。因此因拆遷政府部門不發(fā)放低保款了，應(yīng)該是當(dāng)?shù)氐恼咭?guī)定但不是國家法律規(guī)定的。低保不是按法房屋拆遷還建補(bǔ)償《協(xié)議》不兌現(xiàn)
既然雙方簽訂有補(bǔ)償協(xié)議，沒有其它例外情況的話，應(yīng)當(dāng)是屬于有效的合同。如果合同中還約定了補(bǔ)償款的支付時(shí)間，那么就要盡快向法院提出訴訟，要求當(dāng)時(shí)簽訂合同的拆遷方履行，看當(dāng)時(shí)說是由哪個(gè)單位履行，由該單位去履行合同中約定的付款義務(wù)。因?yàn)榉梢?guī)定訴訟約定好的年薪?jīng)]有兌現(xiàn)
我仔細(xì)的閱讀了你提出的問題，我的建議如下：首先，去一家公司上班，入職之初，工資福利、請(qǐng)假休假、試用期長短及工資、轉(zhuǎn)正后的工資等事項(xiàng)都必須在勞動(dòng)合同上，以書面的形式確定下來，如果疏忽大意了，就會(huì)給自己帶來很多煩惱。第二，如果公司不兌現(xiàn)入職時(shí)承關(guān)于賠償款，對(duì)方?jīng)]有兌現(xiàn)
法院判決民事案件后，如果對(duì)方不積極履行賠償，你有權(quán)在法定的期限內(nèi)申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行．但要用書面形式申請(qǐng)，且在如果一方為公民須在一年內(nèi)提出申請(qǐng)，如果是雙方是法人的話要在6個(gè)月內(nèi)提出申請(qǐng)．前面的時(shí)限從判決書規(guī)定的屐行期間的最后一日起算． 據(jù)你所你好，想咨詢關(guān)于工資沒有如數(shù)兌現(xiàn)的事情
你好，公司當(dāng)初承諾的員工工資不兌現(xiàn)，你有什么紙質(zhì)、書面的證據(jù)嗎，如果只是口頭說的話企業(yè)可以死不賴賬。 建議可以先跟企業(yè)協(xié)商，可以點(diǎn)出說如不發(fā)放你有權(quán)去勞動(dòng)局告的，員工沒有簽訂勞動(dòng)合同，員工可以申請(qǐng)自應(yīng)該簽訂勞動(dòng)合同之日起到后面離職日之間的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
