因為經(jīng)濟原因被外包裁員裁了,他們說沒有賠償只給推項目組,但是推的項目組也不是現(xiàn)在的崗位工資也在壓
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項目組要縮減,讓包括我在內(nèi)的一些人去面試其他項目組,可是我現(xiàn)在懷孕4個 月
今天早上起來收到了華為的短信,叫下午帶上各種證件去簽約,我考慮了很久,最后還是拒絕了,說真的昨天終面下來我以為我會被刷了。我現(xiàn)在來說說我的華為面試經(jīng)歷吧,好久沒寫過東西了,也沒什么文筆,就隨便記一下。華為總共是4面加一個網(wǎng)上性格測試,一面是試用期因為項目組解散而被解聘
試用期被解除,很難要求公司承擔賠償責任?!秳趧雍贤ā返谌艞l勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的黃甲一里坡四組有征地項目嗎
關(guān)于拆遷啟動的時間要看各地具體的征收項目了,拆遷正式啟動會有公告,也會有一些信號。一、調(diào)查摸底:根據(jù)征收拆遷的法定程序,在確定拆遷范圍時要進行調(diào)查摸底,此時雖然拆遷從法律上還沒有啟動,但調(diào)查摸底活動會深入到老百姓中,當自家房屋或者區(qū)域出現(xiàn)類外包公司項目解散,要求我們自動離職,說給我們內(nèi)推別的崗位也沒有,勞動合同寫了乙方需要聽從出差,我不離職的話他可能找這個借口解雇我,那這種情況下我能申請仲裁嗎
首先,看一下自己與外派公司簽訂的合同類別,如果是項目合同(就是以項目周期為基準),項目結(jié)束后合同失效的那種,那么在你沒有項目的期間確實是沒有工資的。不過如果簽訂的是有期限的勞動合同,那么外派公司的這種做法不合法,就算沒有項目,在這期間也應該相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了