在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上班沒有周末，全年無休，有事只能請假
勞動(dòng)爭議安徽 六安2025-09-14 08:00
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每天上班15個(gè)小時(shí)不給1.5倍工資，周末上班沒有2倍，全年無休，過節(jié)日除外合法嗎？
可以去申請勞動(dòng)仲裁平時(shí)請假扣周末加班工資合理嗎 平時(shí)請假扣周末加班工資
1、平時(shí)請假扣周末加班是不符合勞動(dòng)法規(guī)定的，用人單位應(yīng)依法支付加班費(fèi)。2、《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：（一）安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的用人單位全年無休違法嗎
違反勞動(dòng)法的，可以主張加班費(fèi)的上24小時(shí)休24小時(shí)合法嗎？全年無休
國務(wù)院《關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》： 勞動(dòng)者每周工作5天，每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。 以此計(jì)算：1.月工作天數(shù)：全年365-雙休104-節(jié)日11÷月數(shù)12=20.83天2.月工作小時(shí)：8×20.83=167小時(shí)你們單位上24小時(shí)歇24相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
