合同到期,未提前30天通知,有賠償金嗎
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合同到期未提前通知不續(xù)簽,有賠償待通知補(bǔ)償嗎?
你好,我認(rèn)為可以,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十四條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止;(一)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償之(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意合同到期未提前30天通知 需要支付代通金嗎
勞動(dòng)合同到期,法律沒(méi)有規(guī)定公司是否應(yīng)當(dāng)提前30天通知,因此公司只要在到期前通知員工,公司愿意或不愿意續(xù)簽訂勞動(dòng)合同就行了,即使沒(méi)有提前30天,也不用支付該補(bǔ)償。勞動(dòng)合同到期,若公司不再與員工續(xù)簽或提供的勞動(dòng)待遇低于原合同,員工可以拒絕,應(yīng)支合同到期,未提前30天通知 合同到期,未提前30天通知
你好,可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金合同到期單位不續(xù)簽需要提前通知嗎
合同到期用人單位不續(xù)約是否要提前一個(gè)月通知建議到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)進(jìn)行咨詢(xún),相關(guān)法律沒(méi)有明確對(duì)于合同期滿(mǎn)了的不再繼續(xù)簽注合同是否可以提前30天進(jìn)行通知?! 吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十四條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止: ?。ㄒ唬﹦趧?dòng)上海勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽需要提前通知嗎?
公司與員工簽訂的勞動(dòng)合同即將要到期,公司不想續(xù)簽了,是否需要提前30日書(shū)面通知員工?不通知是否會(huì)有法律風(fēng)險(xiǎn)?勞動(dòng)合同到期后,用人單位需要不需要與員工續(xù)簽,要視勞動(dòng)關(guān)系的情況而定:如果雙方在勞動(dòng)合同到期時(shí)已符合《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定中“應(yīng)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了