您好！合同到期，公司未提前通知現(xiàn)要栽員直接要我寫辭職書！無補(bǔ)償
合同糾紛廣東 河源2025-07-27 13:24
律師回復(fù)
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合同到期未提前通知不續(xù)簽，有賠償待通知補(bǔ)償嗎？
你好，我認(rèn)為可以，根據(jù)《勞動合同法》第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止；（一）勞動合同期滿的；第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償之（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意合同到期，未提前30天通知 合同到期，未提前30天通知
你好，可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金合同到期未提前30天通知 需要支付代通金嗎
勞動合同到期，法律沒有規(guī)定公司是否應(yīng)當(dāng)提前30天通知，因此公司只要在到期前通知員工，公司愿意或不愿意續(xù)簽訂勞動合同就行了，即使沒有提前30天，也不用支付該補(bǔ)償。勞動合同到期，若公司不再與員工續(xù)簽或提供的勞動待遇低于原合同，員工可以拒絕，應(yīng)支勞動合同到期，公司提前三十天通知不續(xù)簽，到期后還需要給員工補(bǔ)償嗎？
按《中華人民共和國勞動合同法》第44條、46條相關(guān)規(guī)定終止勞動合的，應(yīng)支付終止勞動合同補(bǔ)償金，按本法第47條之相關(guān)規(guī)定每干滿一年（6個月以上算1年）補(bǔ)償1個月工資。 我不是律師，但我近期才代理過同樣案件，就是按以上規(guī)定補(bǔ)償?shù)模沂欠ㄔ?/span>合同到期，已提前通知他搬走，但是遲遲不搬，報警警察不備案要怎么處理
展開全部 1、您好，到期前提前給對方發(fā)送一份要求搬離的函件，并要求對方簽字表示確認(rèn)收到。如若在限定時間內(nèi)未搬離，可以直接將對方的物件搬出門外，并換鎖，但全程要錄音錄像，必要時，可以請當(dāng)?shù)鼐游瘯娜诉M(jìn)行見證。 2、若遭到對方的暴力或其他威脅人相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
