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入職一個(gè)月被口條辭退

勞動(dòng)爭(zhēng)議廣西 北海2025-07-26 21:19

律師回復(fù)

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    月幫助201720
    首先:請(qǐng)問(wèn)你們?nèi)肼毝嗑昧??有沒(méi)有簽書面的勞動(dòng)合同?有沒(méi)有超過(guò)一個(gè)月?如果超過(guò)一個(gè)月,還沒(méi)簽勞動(dòng)合同,則他們就要付雙倍工資了。請(qǐng)見(jiàn)樓上的說(shuō)法。其次:建議你們多搜集你們?cè)诠竟ぷ鞯挠嘘P(guān)證據(jù),比如工卡、工資條等等。這樣,你們可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作不滿半年的為半個(gè)月,半年以上的為一個(gè)月工資,一年以上的每多一年多一個(gè)月。而且,如果真的沒(méi)有書面的勞動(dòng)合同,反而對(duì)你們會(huì)有利。因?yàn)楣揪蜔o(wú)法證明試用期實(shí)際為多久,也就無(wú)法以還沒(méi)過(guò)試用期為理由辭退你們??偟膩?lái)說(shuō),如果僅僅是辭退你們,基本上就上面這些賠償了。如果有別的情況,可能會(huì)有別的賠償。 原問(wèn)題:《公司在我們口頭試用期一個(gè)月時(shí)間后把我們辭退我們應(yīng)該得到如何的賠償,我們會(huì)得到勞動(dòng)法多少的維護(hù)》
    回復(fù)于 2023-01-20 21:23:44

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??

    2025-01-17 20:49:42
    來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了

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