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你好,民工沒有簽訂勞動合同

勞動爭議云南 昆明2025-07-29 13:16

律師回復(fù)

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    你好,老板的做法很明顯不合法的!你可以去勞動監(jiān)察部門投訴,員工的賠償要優(yōu)先清償。也可以向公司所在地的勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,討回工資的!你應(yīng)當準備以下資料: (1)仲裁申請書(百度文庫中有范本可供參考);(2)公司基本信息(可到工商行政管理局的官網(wǎng)上查詢公司基本信息并下載打?。?;(3)你和公司之間存在勞動關(guān)系的證據(jù),例如:工資單、工作證、考勤卡、單位同事的證詞,等。 (4)你本人的身份證(帶上復(fù)印件) 如覺得我的回答對您有幫助,望好評。 原問題:《你好:我是個農(nóng)民工,我在工地上干活基本上都是給個人老板干活沒有簽勞務(wù)合同,如果發(fā)生了工資糾紛或者老》
    回復(fù)于 2023-01-17 13:24:02

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如果沒有簽勞務(wù)合同,拖欠工資沒有發(fā),怎么辦 按照《勞動合同法》第十九條第四款規(guī)定,試用期應(yīng)包括在勞動合同期中,也就是說,企業(yè)在試用期間也必須為員工繳納社保。 根據(jù)《社會保險法》和《住房公積金管理條例》規(guī)定,企業(yè)必須給職工繳足“五險一金”,即

你好,公司沒有和我簽訂勞動合同!

可以申請勞動仲裁維權(quán),具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢

你好。我是公司沒有和我簽訂勞動合同。

你好,我是李律師。需要律師提供法律幫助可以聯(lián)系我,17721515389微信同號。

公司沒有跟我簽訂勞動合同

你什么時候入職 可以未簽訂勞動合同雙倍工資

沒有簽訂勞動合同員工要告我

你好,在這種情況下,你可以考慮起訴。理由一可以獲得因公司未簽訂勞動合同需支付的雙倍工資;第二公司沒有繳納醫(yī)社保,需要向你支付1個半月工資的經(jīng)濟補償金;第三,可以主張要求補償加班費。 原問題:《公司不簽訂勞動合同是否應(yīng)該起訴?》

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  • 回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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