老爸在國企工傷,頸椎高位骨折,現(xiàn)在已經(jīng)結(jié)接受的住院治療,但是老板現(xiàn)在就是拖著住院費不給,這個咋處理呢我
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去年干的日結(jié)工資活,老板到現(xiàn)在一直拖著不給錢
被拖欠工資是一頭疼的社會普遍現(xiàn)象,按說這類情況是勞動部門管的,但現(xiàn)實各種原因吧,不作為有貓膩是最大的原因,找勞動部門很多時候都會推脫,但要招也是得找勞動部門解決的,到當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T看看吧, 原問題:《我去年干活了老板到現(xiàn)在也不給錢我該怎么辦就是我離職老板不給我結(jié)工資
根據(jù)勞動法規(guī),只要形成了事實的勞資關(guān)系,資方就應(yīng)該付給勞動者報酬。老板不給結(jié)工資可參考下面3個辦法解決:1、與老板協(xié)商,爭取說服老板拿回工資。2、去當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V。3、申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需提交以下材料:1、《申訴書》。申訴人應(yīng)當(dāng)按照我是上班時間鼻子骨折了,進(jìn)行了二次治療,醫(yī)院不是工傷定點醫(yī)院,現(xiàn)在單位不給我報銷住院費,我怎么才要回來呢?
員工出現(xiàn)工傷事故,休息時間是根據(jù) 醫(yī)院開具的醫(yī)囑來確定的,在醫(yī)院開具的疾病證明書休息時間到期,員工就應(yīng)該到單位上班。如果員工還不能上班的情況下,可以到醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,根據(jù)醫(yī)院的醫(yī)囑進(jìn)行休息,如果醫(yī)院不再開具疾病證明書,員工是需要正常上班的。員我在工地干活,手被鋼鐵砸的粉碎性骨折,老板老是推,不給我做工傷鑒定
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了