催收打電話給我老板有沒(méi)有辦法
經(jīng)濟(jì)糾紛廣東 東莞2025-07-27 11:09
相似問(wèn)題解答
您好，老板承諾在我離職后給我的提成點(diǎn)一降再降，有沒(méi)有辦法讓老板按照原承諾的點(diǎn)給我
展開(kāi)全部最好的解決辦法就是死纏爛打，靠時(shí)間去征服你的這個(gè)不講信用的上司。因?yàn)橹皇莻€(gè)人之間口頭承諾，沒(méi)有確鑿的證據(jù)，找官方解決是不現(xiàn)實(shí)的。跟老板理論的突破口就是談自己在工作崗位中的業(yè)績(jī)，請(qǐng)追不舍（對(duì)付這種老板就是要臉皮放厚，切忌此時(shí)此刻自己的被催收公司恐嚇打電話給我
你好，雙方可以進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成可以起訴由法院判決老板不給我們I資，打電話不接。
用人單位存在拖欠工資的行為，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障部門（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴、舉報(bào)；或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。法律依據(jù)：《勞動(dòng)法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資?！秳趧?dòng)保障監(jiān)察條例》有沒(méi)有電話，，打電話
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
