初三學(xué)生今年國(guó)慶加上周六周日只在家4天違規(guī)嗎
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初三學(xué)生勞動(dòng)節(jié)假期只放假3天是否違規(guī)
我國(guó)只有《勞動(dòng)法》沒有“學(xué)生法”。這種情況不屬于違法,最多算是違規(guī),只能去教育局投訴。不過通常去投訴是沒有用的,全中國(guó)有幾個(gè)學(xué)校不補(bǔ)課的。當(dāng)?shù)氐慕逃忠蚕M约汗茌牭膶W(xué)校能出成績(jī)嘛。PS:你能放三天就不錯(cuò)了,我上初三的時(shí)候兩個(gè)月的暑假我們學(xué)我是初三的學(xué)生,我們學(xué)校國(guó)慶只放兩天假,可以舉報(bào)嗎?
七天貝,當(dāng)然可以舉報(bào),號(hào)碼打114查詢,不過如果人家問你哪個(gè)班的,請(qǐng)立馬掛機(jī),學(xué)校肯定跟教育局講好了,用公共電話打,不過如果你在的那個(gè)地方有什么地方規(guī)定,那就沒戲了 原問題:《初三國(guó)慶節(jié)可以放幾天假? 可以舉報(bào)嗎?》初三國(guó)慶節(jié)只放四天假違規(guī)嗎
用人單位沒有調(diào)休的話,勞動(dòng)者可以主張加班工資工作單位國(guó)慶節(jié)只放兩天假,周六周日兩天
《勞動(dòng)法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了