請(qǐng)問(wèn)在廠(chǎng)里上班，得了腰間盤(pán)突出，椎管狹窄，從事工作就是彎腰，搬重物，坐著干活，傷腰，算工傷嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議山西 臨汾2025-07-27 12:53
相似問(wèn)題解答
我在公司干活搬重物時(shí)引起腰椎間盤(pán)膨隆，能申請(qǐng)工傷嗎
您好，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定的。在公司干5年多，每天工作站立彎腰工作，現(xiàn)在檢查出來(lái)腰肌間盤(pán)突出公司不給報(bào)工傷
基本上很難贏(yíng)你除非能證明是工作造成的，和你身體體質(zhì)、生活習(xí)慣無(wú)關(guān)如果能認(rèn)定工傷，可以要求單位承擔(dān)責(zé)任《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間廠(chǎng)里上班腦出血算工傷嗎？
死亡了嗎？因?yàn)殚L(zhǎng)期從事彎腰的工作導(dǎo)致腰間盤(pán)突出結(jié)節(jié)鈣化，完成不能上班，期間的醫(yī)療費(fèi)，休病假費(fèi)公司應(yīng)該有補(bǔ)償嗎？
【醫(yī)療期】勞動(dòng)部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》勞部發(fā)（1994）479號(hào)第三條規(guī)定：企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個(gè)月到二十四個(gè)月的醫(yī)療期： （一）實(shí)際工作年限十年相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
