公司強(qiáng)迫我簽署自愿放棄勞動(dòng)加班費(fèi)現(xiàn)在要開(kāi)庭了
勞動(dòng)爭(zhēng)議福建 廈門(mén)2025-07-26 16:57
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月幫助201720人勞動(dòng)法里面沒(méi)有規(guī)定可以自愿加班不領(lǐng)加班工資的，這顯然是違法。你現(xiàn)在不想離職，那就現(xiàn)在先做著，但是你要將有顯示加班時(shí)間的工資條留住，但是你們上班的話(huà)一定要有考勤記錄，如果是電子考勤的，你要在2年以?xún)?nèi)到勞動(dòng)局去投訴就可以保護(hù)。 原問(wèn)題：《公司強(qiáng)迫簽定自愿加班協(xié)議,不給加班工資怎么辦!》回復(fù)于 2022-12-16 17:50:37
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在公司工作兩年公司只給繳納意外險(xiǎn)，中途還強(qiáng)迫簽署了一份自愿放棄社保的合同，這種情況可以維權(quán)嗎
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)自愿放棄社保 自愿放棄社保
員工自愿放棄繳納社保，并簽訂聲明協(xié)議，企業(yè)還是需要承擔(dān)法律風(fēng)險(xiǎn)。用人單位必須為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，這是法律上的強(qiáng)制義務(wù)，而且是雙方的法定義務(wù)，勞動(dòng)關(guān)系的雙方對(duì)此不可協(xié)商變通?！ 》梢罁?jù)如下：1. 《勞動(dòng)法》七十二條，基金來(lái)源，社會(huì)保險(xiǎn)基金按公司要求簽自愿放棄五險(xiǎn)協(xié)議
不合法。繳納社保是用人單位和勞動(dòng)者雙方的法定義務(wù)，不隨雙方的意愿而免除，用人單位和勞動(dòng)者必須繳納社保。放棄購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)的協(xié)議因?yàn)檫`反法律強(qiáng)制性規(guī)定而屬于無(wú)效。即使簽訂也是每有用的，單位不能免責(zé)。 原問(wèn)題：《轉(zhuǎn)正時(shí)公司要求員工簽訂自愿放棄購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
