色www视频永久免费,欧美97人人模人人爽人人喊,色色色999韩,三级4级全黄60分钟,日韩乱码人妻无码中文字幕久久

咨詢首頁(yè) > 勞動(dòng)爭(zhēng)議 > 咨詢?cè)斍?/span>

未做滿一個(gè)月,已經(jīng)提前三天說(shuō)離職,勞務(wù)不發(fā)工資怎么辦,

勞動(dòng)爭(zhēng)議浙江 嘉興2025-11-09 19:33

律師回復(fù)

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    一、《勞動(dòng)合同法》第三十七條:勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。因此,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)只要提前三天通知用人單位就可以,不需要提前一個(gè)月。二、如果企業(yè)不執(zhí)行勞動(dòng)合同法的規(guī)定,并且不給工資,建議撥打12333勞動(dòng)保障服務(wù)熱線或者直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門反映和投訴。 原問(wèn)題:《未滿試用期3個(gè)月 辭職需提前一個(gè)月 立馬辭職不給工資咋辦》
    回復(fù)于 2022-12-01 16:32:17

相似問(wèn)題解答

本月中旬離職,未做滿一個(gè)月,會(huì)有績(jī)效工資嗎?

試用期未做滿一個(gè)月辭職是有工資的,用人單位應(yīng)依照勞動(dòng)合同規(guī)定或約定來(lái)支付勞動(dòng)者應(yīng)得的工資。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第六條 用人單位應(yīng)將工資支付給勞動(dòng)者本人。勞動(dòng)者本人因故不能領(lǐng)取工資時(shí),可由其親屬或委托他人代領(lǐng)。用人單位可委托銀行代發(fā)工資。

已經(jīng)工作滿一個(gè)月用人單位仍然未簽訂勞務(wù)合同,現(xiàn)在想直接離職還需要提前一個(gè)月寫(xiě)申請(qǐng)嗎

1,以公司未簽合同,要求公司支付雙倍工資差額是可以的,但是以這一條要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是不行的;2,找公司的違法行為,看公司有沒(méi)有《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同: ?。ㄒ唬┪窗凑談趧?dòng)

已經(jīng)離職三天不發(fā)工資

用工資卡作為證據(jù),先向單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴解決或者直接去勞動(dòng)仲裁。你為什么3月底離職時(shí)不向單位結(jié)算工資?4月19號(hào)又去提交離職報(bào)告信?他們可能會(huì)以你自動(dòng)離職辯駁你的;哪里的?需要我?guī)湍?原問(wèn)題:《已經(jīng)離職,工資沒(méi)發(fā)怎么辦》

個(gè)人離職未提前一個(gè)月會(huì)扣工資嗎?

你是想了解:沒(méi)有提前一個(gè)月辭職,企業(yè)是否可以要求補(bǔ)償嗎?這個(gè)要看具體情況:根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同分兩種情形:(一)解除合同需要提前通知用人單位《勞動(dòng)法》第31條規(guī)定:“勞動(dòng)者解除勞務(wù)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)

進(jìn)廠協(xié)議未做滿一個(gè)星期沒(méi)有工資,未做滿一個(gè)人月離職結(jié)一半工資,簽了字,離職時(shí)是否執(zhí)行?

不合法。勞動(dòng)依法解除勞動(dòng)關(guān)系的,用人單位應(yīng)當(dāng)一次性付清勞動(dòng)者的工資,不得無(wú)故克扣。用人單位存在克扣工資行為的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障部門(勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì))投訴、舉報(bào);也可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?! 》梢罁?jù):  《勞動(dòng)合同法》第三十

5 W專業(yè)律師在詢律網(wǎng)

累計(jì)解決了 200W+ 個(gè)問(wèn)題

立即咨詢

今日咨詢:3,894 條,律師解答:7,936

  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??

    2025-01-17 20:49:42
    來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了

我是律師

 

律所合作請(qǐng)聯(lián)系客服

服務(wù)時(shí)間 9:00-18:00

400-600-7222

詢律網(wǎng)公眾號(hào)

詢律網(wǎng)公眾號(hào)

案源信息早知道

詢律網(wǎng)APP

詢律網(wǎng)APP

快捷回復(fù)咨詢

友情鏈接(權(quán)重2+QQ:3425826150):

備案號(hào):湘ICP備2021010099號(hào)-1 經(jīng)營(yíng)許可證編號(hào):湘B2-20210501 投訴舉報(bào):xunlv1688@163.com

Powered by 詢律網(wǎng) Copyright © 長(zhǎng)沙詢律網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司 版權(quán)所有 聯(lián)系地址:湖南省長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)湘江財(cái)富中心FFC

版權(quán)聲明:本站所有信息均來(lái)自于網(wǎng)友投稿或轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)上的公開(kāi)信息,內(nèi)容不代表本站立場(chǎng)。若內(nèi)容存在侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)聯(lián)系我們,我們將在2個(gè)工作日將他刪除。
現(xiàn)在整個(gè)網(wǎng)絡(luò)流量生態(tài),網(wǎng)站訪問(wèn)占比極低,本站訪問(wèn)量更是不值得一提,本站一直處于虧損狀態(tài),沒(méi)關(guān)閉只是基于情懷。
有一些不良律師或不要臉的企業(yè),在不告知我們的情況下,非法采證,惡意起訴,我們將奉陪到底。再一次聲明,本站收到的所有侵權(quán)申訴均會(huì)在不超過(guò)兩個(gè)工作日處理,謝謝合作。