您好,公司撤銷(xiāo)生產(chǎn)部,要把我調(diào)其它崗位,從去年十月開(kāi)始試崗到現(xiàn)在我沒(méi)同意簽調(diào)崗協(xié)議合同,明天公司要求我在試崗的崗位上統(tǒng)一著裝請(qǐng)問(wèn)在勞動(dòng)合同法里不簽調(diào)崗協(xié)議合是不是也算調(diào)崗了?
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公司以調(diào)崗,降薪逼迫簽自動(dòng)離職
用人單位單方面調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗位,是否違法,需要分以下幾種情況: 1、調(diào)崗屬于變更勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容,用人單位必須先與勞動(dòng)者協(xié)商一致,未經(jīng)勞動(dòng)者同意,用人單位單方面調(diào)整崗位,原則上是無(wú)效的; 2、如果用人單位是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的調(diào)崗,且調(diào)崗具公司裁員調(diào)崗我不去
1、調(diào)崗屬于變更勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容,用人單位必須先與勞動(dòng)者協(xié)商一致,未經(jīng)勞動(dòng)者同意,用人單位單方面調(diào)整崗位,原則上是無(wú)效的;2、如果用人單位是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的調(diào)崗,且調(diào)崗具有合理性,不存在侮辱或懲罰性質(zhì),工資待遇不降低,與勞動(dòng)合同約定的崗位之勞動(dòng)爭(zhēng)議,公司調(diào)崗
如果公司強(qiáng)制調(diào)崗可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁公司要求調(diào)崗的勞動(dòng)糾紛
你好,我是李律師。咨詢可以聯(lián)系我,點(diǎn)擊頭像可以選擇聯(lián)系方式。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了