你好，超市上班遲到十幾分鐘，全勤提成全扣完了，可以找勞動局嗎
勞動爭議廣東 廣州2025-07-27 04:00
律師回復(fù)
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月幫助201720人公司制定合理的獎懲規(guī)定，完全符合勞動法規(guī)定，如果你連按時上班都無法做到，就當(dāng)個自由職業(yè)者吧。至于加班，勞動法有明確規(guī)定，每周加班的時間，補償辦法，如果不補休也不給加班費，可以向勞動部門舉報。 原問題：《關(guān)于公司對我遲到十分鐘扣半天工資的事情，合適嗎？勞動局會怎么處理？》回復(fù)于 2022-12-17 19:43:14
相似問題解答
遲到27分鐘扣多少錢
看你遲到多久？遲到3-30分鐘，拿加班的30分鐘補到正班，加班2H，補正班30分鐘，加班就只有1.5H 原問題：《電子廠遲到一個班扣多少錢？》你好，我遲到公司按照次數(shù)扣工資不按照分鐘是合法的嗎
違法 協(xié)商不成到 公司所在地人力資源和社會保障局 投訴中華人民共和國勞動合同法 第八十條 用人單位直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門責(zé)令改正，給予警告；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 原問題：《員克扣員工工資，遲到一分鐘全勤200沒了
從公司的規(guī)章制度來說，只要你是遲到了，不論是一分鐘還是一個小時，性質(zhì)是一個樣。都需要給予一定的處罰措施。在我曾經(jīng)就職過的一家臺企也是這種模式，只要遲到一秒鐘，就扣除三十塊。而當(dāng)時我們每天的薪水差不多也就是七十塊左右，所以很多人只要來不及了，加班晚忘記漏打卡扣全勤嗎 加班晚漏打卡扣全勤嗎
你拿自己的合同看一下公司的明文，沒有提及就算是不合法的，按照常理說是要扣忘記打卡的費用，但不是全勤獎。如果有明文規(guī)定說忘記打卡就扣全勤獎，那么就是合法的，另外停電沒有打卡，算是公司的失職。向你所說的一年扣除十多次全勤，你們應(yīng)該查一下打卡記錄相關(guān)法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
