未簽署勞務(wù)合同且不發(fā)工資
經(jīng)濟(jì)糾紛福建 莆田2025-07-27 00:43
相似問題解答
勞動仲裁，未簽署勞動合同，克扣工資，延期發(fā)工資
用人單位無故拖欠克扣其工資的，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請勞動仲裁。 用人單位未與勞動者簽訂勞動合同的，勞動者可以要求用人單位支付雙倍工資的。 如果未及時支付工資，有兩個途徑可以要求支付工資： 1、勞動者可被餐廳老板無故辭退，且不發(fā)工資，未簽勞動合同
申請勞動仲裁維權(quán)要求支付拖欠工資。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢，專業(yè)辦理勞動糾紛案件合同未簽署工資問題
建議和公司協(xié)商我與勞務(wù)派遣公司簽署了電子合同
使用電子簽名簽署電子勞動合同可以企業(yè)提升風(fēng)險(xiǎn)防范能力。使用電子簽名的電子勞動合同具有簽署身份可識別、合同內(nèi)容不可篡改等特性。解決紙質(zhì)勞動合同簽署易丟失、易篡改、過程不可追溯等不足。勞動合同電子化也能夠公司提升入職效率、解放人力，確認(rèn)候選人面相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
