我們是學生在外打工,現(xiàn)在面臨拖欠工資問題
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月幫助201720人為你的遭遇表示同情。你要維護自己的權(quán)益,必須要有能夠證明自己在這里工作過的證據(jù)(兼職協(xié)議、考勤記錄、銷售記錄、用餐等記錄),才能夠去勞動部門投訴,否則這幫人睜著眼睛說瞎話,倒打一耙,你也沒轍。還有,他的扣款理由是你違規(guī)了,你到時候也需要讓對方舉證有培訓類似規(guī)定的記錄,否則,對方的不告知也是有責任的。即便有培訓記錄,一次違規(guī)也不致于把所得全部扣除,這是完全不合理的。一般地區(qū)都會建立一個類似“青年創(chuàng)業(yè)實習基地”的管理機構(gòu),一般由團市委兼管,如果拿不出任何證據(jù),你還是可以把情況反映到這些部門和勞動部門,至少讓人知道這些黑幕。如果實在沒有辦法拿到這500元錢,你也不要灰心,你就當你花500元錢上了一次實踐課,你也必須要從中吸取經(jīng)驗教訓,在參加今后類似活動時,要協(xié)議在先,至少要保留證據(jù),爭取自己的合理利益。相信通過此次事件,你的收獲(推銷能力、合作能力、法律意識等方面)肯定已經(jīng)超過了500元錢本身。 原問題:《大學生打工被拖欠工資怎么辦?》回復于 2022-08-03 22:02:57
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在外打工老板拖欠工資不發(fā)
根據(jù)《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位應當按月足額支付工資。拖欠工資的,勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴、舉報或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。(同時可以請求解除勞動關(guān)農(nóng)民工在外打工死亡工廠賠償問題
你好,我是李律師。需要委托律師維權(quán)的話,可以聯(lián)系我,點擊頭像可以選擇聯(lián)系方式。并且期間在外打工違法嗎
如果和公司簽訂了勞動合同,那么該員工就違反了勞動合同,公司可以對該員工做出處罰和處理,情節(jié)嚴重者可以追究他的責任。如果沒有簽訂勞動合同,只是臨時工,那么就可以多方面考慮一下,也可以開除,也可以既往不咎。 原問題:《我公司一工傷員工說不能來上我們在安化打工,現(xiàn)在拿不到工資,
一、如果你是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:1、你可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大;2、可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨?,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工壓榨學生工拖欠工資
拖欠工資,毫無疑問就是違法的,我當以前也有過這樣的經(jīng)歷,你保存好你跟中介或工作單位的合同(協(xié)議書)。你直接到就近勞動監(jiān)察部門去投訴(注:是勞動監(jiān)察部門)。這樣的事越快越好,如果勞動監(jiān)察部門對這事不作為的話,最好的辦法就是給電視臺新聞煤體穿他相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了