你好，請(qǐng)問(wèn)一下怎么解決
征地拆遷2025-07-27 16:39
相似問(wèn)題解答
你好，請(qǐng)問(wèn)一下工傷怎么解決？
先人力資源與勞動(dòng)社會(huì)保障局。然后找勞動(dòng)仲裁。你好 請(qǐng)問(wèn)一下家庭暴力怎么解決
從某種程度上說(shuō)，家庭暴力行為是具有一定的反復(fù)發(fā)作性的。如果受害者只是僥幸地認(rèn)為這種事情以后不會(huì)再發(fā)生，那么，她們往往會(huì)成為這種行為的反復(fù)的受害者。其次，當(dāng)對(duì)方出現(xiàn)家庭暴力行為的傾向時(shí)，請(qǐng)冷靜下來(lái)，重新審視你們之間的關(guān)系。家庭暴力行為背后往往你好，請(qǐng)問(wèn)一下公司少發(fā)了三千多工資要怎么解決
800塊不算小數(shù)目，如果是小廠的話(huà)直接找會(huì)記，讓他給你解決，拿上你的底單，跟她的單子核算下，應(yīng)該是屬于漏單的，當(dāng)場(chǎng)就能解決 如果是大廠的話(huà)，找車(chē)間主任，很好解決的，這種事也是車(chē)間主任分內(nèi)的事， 沒(méi)什么不好意思的 拿上底單直接找會(huì)計(jì)，小你好請(qǐng)問(wèn)一下，解決勞動(dòng)糾紛
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢(xún)，專(zhuān)業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件你好請(qǐng)問(wèn)一下包工頭故意拖欠工資怎么解決
1、步驟一：收集好存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù) 有許多老板“肆無(wú)忌憚”地欠薪的原因之一是用工單位沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，覺(jué)得勞動(dòng)者要工資無(wú)憑無(wú)據(jù)，所以便一味拖欠勞動(dòng)者的工資。所以勞動(dòng)者在進(jìn)行任何討薪行為之前都需要收集可以證明自己與用工單位存在勞動(dòng)關(guān)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
