你好。我想查詢一下。如果在公司上班，處處被主管為難。這要怎么處理？
公司法務福建 廈門2025-07-27 15:30
律師回復
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月幫助201720人請對方吃頓飯。酒桌上表明心跡。有什么話說開了。如果對方不是故意針對你一般都不會繼續(xù)為難你。打壓你。如果對方是故意為難你的。那你就跟主管直說，這個項目你無法跟對方合作。畢竟如果你硬著頭皮去做，搞砸了你的麻煩更大。 原問題：《在公司里被為難了怎么辦？》回復于 2022-11-07 00:41:53
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公司周日不上班，主管讓上班違法嗎
當然了，這是你的權利，即使法定節(jié)假日要加班也應該有福利，加班費或者發(fā)錢，這種單位非常惡心人，建議你有機會換工作，去正規(guī)的地方上班，別在這種違法用工的地方上班！坑你沒商量 原問題：《法定假日公司安排上班不去上班屬于違反勞動法嗎?》你好，我想查詢一下
國聯(lián)人壽保險股份有限公司(簡稱“國聯(lián)人壽”)是由無錫市國聯(lián)發(fā)展（集團）有限公司等10家大型國有、民營企業(yè)共同發(fā)起設立的全國性壽險公司。公司總部位于江蘇無錫，注冊資本20億元人民幣。公司主要經(jīng)營普通型保險，包括人壽保險和年金保險；健康保險；意如果在公司上班沒簽合同怎么辦
勞動合同法第七條規(guī)定：用人單位自用工之日起即與勞動者簽訂勞動合同。同時第十條第2款規(guī)定：已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。自用工之日起也就說試用期也是算在里面的。如果說你已在用人單位工作一個相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
