我是七月份簽訂的合同,合同規(guī)定9月份實(shí)習(xí)期開(kāi)始
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簽訂勞動(dòng)合同是哪年開(kāi)始實(shí)施的
勞動(dòng)合同簽訂最早應(yīng)當(dāng)在上崗之前?! 秳趧?dòng)法》第十六第二項(xiàng)規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同,也就是說(shuō),用人單位招用勞動(dòng)者,在上崗之前就應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同。 原問(wèn)題:《勞動(dòng)合同簽訂最早從什么時(shí)間開(kāi)始》實(shí)習(xí)期間沒(méi)有簽訂合同 然后還被強(qiáng)制換崗
勞動(dòng)仲裁解決此事!完全可以勝訴??梢訦I喔1、單位嚴(yán)重違法,勞動(dòng)合同法規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系一個(gè)月內(nèi)應(yīng)該簽訂勞動(dòng)合同2、因?yàn)閱挝坏倪`法行為,你可以隨時(shí)辭職,并要求單位支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資(最多11個(gè)月)等,支付加班工資3、屬于勞動(dòng)糾紛,應(yīng)房子簽訂買(mǎi)賣(mài)合同,我是賣(mài)房
具體問(wèn)題是什么呢?簽訂完合同什么時(shí)候開(kāi)始生效
用人單位和勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。 《勞動(dòng)合同法》 第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。 已建立勞動(dòng)關(guān)系,未相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了