64歲老人工廠受傷賠償問(wèn)題
勞動(dòng)爭(zhēng)議河北 石家莊2025-07-27 10:10
律師回復(fù)
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月幫助201720人先鑒定傷殘等級(jí)，如下。殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。傷殘等級(jí)：1、劃分依據(jù)：器官部分缺損，形態(tài)異常，無(wú)功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無(wú)護(hù)理依賴。2、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：1）符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)者；2）面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失：2 cm2；3）全身瘢痕面積回復(fù)于 2022-07-20 10:11:55
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工廠上班，沒(méi)簽合同，受傷，賠償問(wèn)題
沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同和工傷賠償無(wú)絲毫關(guān)系，其實(shí)現(xiàn)實(shí)處理起來(lái)很簡(jiǎn)單，如果你在公司工作期間受工傷了，公司有為你購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，那么公司會(huì)幫你去進(jìn)行工傷鑒定，包括費(fèi)用結(jié)算什么的，你一概不管，公司自會(huì)到社保局處理，工傷期間，個(gè)人基本工資照發(fā);如果公司沒(méi)有為工廠受傷老板不賠償，怎么調(diào)取工廠的監(jiān)控
如果你是公司職員可以向你的上級(jí)申請(qǐng)，如果你是外來(lái)人員在進(jìn)入工廠時(shí)受傷可以報(bào)警，但是報(bào)警的話必須是人為傷害，如果職員在工作中受傷公司不予履行工傷可以申請(qǐng)上報(bào)勞動(dòng)局進(jìn)行工傷鑒定。 原問(wèn)題：《我受傷了我想掉我廠子監(jiān)控怎么調(diào)》工廠上班受傷怎么賠償
根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，賠償?shù)捻?xiàng)目不盡相同，主要包括：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。上述項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)由誰(shuí)賠償，應(yīng)按照以下情況區(qū)分處理：?jiǎn)挝焕U納過(guò)工傷保險(xiǎn)的，除停工留薪期的工資及一工廠上班中受傷的賠償
你好，咨詢可以點(diǎn)擊頭像，選擇聯(lián)系方式工廠搬遷，賠償問(wèn)題
工廠搬遷，員工不去的，否給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，要具體衡量企業(yè)搬遷的距離及合理性因素。一般一個(gè)區(qū)之間搬遷，對(duì)員工工作生活影響不大的，公司可以不補(bǔ)償。但是如果勞動(dòng)地點(diǎn)發(fā)生變更的，必須單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，協(xié)商不一致的因?yàn)閯趧?dòng)地點(diǎn)的變更屬于重大變更，這種相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
