公司下班出現(xiàn)意外
公司法務(wù)山東 青島2025-07-26 20:23
律師回復(fù)
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月幫助201720人員工下班后出去玩發(fā)生意外公司不承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工下班后外出玩耍意外傷亡，公司對(duì)此并無(wú)過(guò)錯(cuò)，不承擔(dān)賠償責(zé)任，應(yīng)當(dāng)由侵權(quán)人賠償。沒(méi)有侵權(quán)人或者無(wú)法找到侵權(quán)人，以及侵權(quán)人無(wú)力賠償?shù)?，傷殘的治療費(fèi)用按醫(yī)療保險(xiǎn)辦法辦理，病假期間由用人單位支付病假工資；死亡的，按當(dāng)?shù)芈毠し且蚬に劳龃鲆?guī)定辦理。 原問(wèn)題：《員工下班后出去玩發(fā)生意外公司應(yīng)該承坦什么責(zé)任》回復(fù)于 2022-12-20 04:55:05
相似問(wèn)題解答
你好，我想咨詢哈農(nóng)民工在工地上上班，在上下班途中出現(xiàn)意外
你好，我是李律師，專業(yè)辦理工傷案件，有法律問(wèn)題需要咨詢的話可以點(diǎn)擊頭像，選擇電話咨詢方式聯(lián)系我，詳細(xì)溝通解答。公司要求加班，但是未到加班下班時(shí)間就下班了，這種情況算不算私自離崗
1.若你是較低職務(wù)，且有合同約定你是定好時(shí)間上下班的，國(guó)家規(guī)定是算加班的，但是你們企業(yè)那么霸道很郁悶了，但實(shí)際中你會(huì)因?yàn)檫@個(gè)與企業(yè)翻臉？ 2.對(duì)于高管、或靈活就業(yè)人員一般會(huì)不算加班，要具體看你的行業(yè)、工種、合同協(xié)議了，不能一概而論的。 至下班在公司樓下受傷住院，
這個(gè)是否認(rèn)定工傷還是有一定未知員工下班時(shí)騎電動(dòng)車(chē)摔傷 公司員工下班騎電動(dòng)車(chē)摔傷
上下班途中騎電瓶車(chē)自己不小心摔傷不能認(rèn)定為工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，才能認(rèn)定為工傷。騎電瓶車(chē)自己不小心摔傷，不屬于條例規(guī)定的受到非本人主要責(zé)任下班導(dǎo)致的工傷，公司怎么賠付
因?yàn)榈谌饲謾?quán)交通事故認(rèn)定為工傷的可以雙賠。勞動(dòng)者因?yàn)楸締挝粓?zhí)行工作任務(wù)之外的車(chē)輛交通肇事受到傷害，認(rèn)定為工傷的，應(yīng)當(dāng)向第三方主張人身?yè)p害賠償，在獲得肇事方人身?yè)p害賠償之后，可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險(xiǎn)待遇?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第四十二條 由于相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
