大學(xué)生實(shí)習(xí)兩個月不發(fā)工資
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大學(xué)生實(shí)習(xí)工資被克扣
很正常,舉報(bào)沒用。幫學(xué)生找實(shí)習(xí)工作,學(xué)校收個中介費(fèi),介紹費(fèi),聯(lián)絡(luò)費(fèi)等在合理的收費(fèi)范圍。 原問題:《學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)??丝酃べY怎么辦》大學(xué)生兼職不發(fā)工資
(一)符合法律規(guī)定的勞動者做兼職。1、 協(xié)商解決。2、 到勞動行政部門舉報(bào)(通常是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊(duì))。公司不按時支付員工兼職工資的,員工可以隨時解除勞動合同,并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。以實(shí)習(xí)期為由,不發(fā)工資
實(shí)習(xí)期不給工資是不合法的,對于拖欠其工資的,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴或者申請勞動仲裁。 如果未及時支付工資,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大;實(shí)習(xí)期沒滿不發(fā)放工資
1.在實(shí)習(xí)之前用人單位應(yīng)該有人你談過薪資方面的問題。2.許諾會發(fā)放薪資,那么即便入職不滿也應(yīng)該按照出勤天數(shù)給予報(bào)酬。3.一般來說,入職一周以內(nèi)可能會沒有工資可以領(lǐng)取,這個要看單位的制度。4.不清楚的話,離職前問一下人事或者上級領(lǐng)導(dǎo),不要讓自大學(xué)生暑假期間去郵政做了兼職 已經(jīng)過去兩個月了 郵政公司不發(fā)工資怎么辦
做兼職不發(fā)工資有以下的解決途徑: 1、協(xié)商解決。 2、到單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行舉報(bào)。公司不按時支付員工工資的,員工可以隨時解除勞動合同,并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 3、也可以直接申相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了