疫情公司故意不想讓你上班怎么辦
損害賠償上海 上海2025-09-14 05:04
律師回復(fù)
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月幫助201720人如果公司在疫情期間沒有得到當(dāng)?shù)卣脑S可就復(fù)工，并且要求勞動者正常上班，侵犯了勞動者的合法權(quán)益，勞動者可以與公司協(xié)商或者申請勞動仲裁，還可以向勞動行政部門舉報。如果公司在疫情期間復(fù)工得到了當(dāng)?shù)卣脑S可，要求勞動者上班，勞動者應(yīng)該聽從公司的安排。 原問題：《疫情防控期間公司強制要求上班怎么辦》回復(fù)于 2022-05-22 09:56:52
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疫情期間公司讓回去上班
疫情期間企業(yè)要求復(fù)工，如果企業(yè)的復(fù)工是得到政府批準的，那員工應(yīng)該聽從企業(yè)安排，如果員工所在地因為封路等不可抗力原因而不能返工，應(yīng)該與公司協(xié)調(diào)好，如果沒有正當(dāng)理由又不復(fù)工的話，公司有權(quán)按照《勞動法》第三十九條的規(guī)定，解除與勞動者之間的勞動合同你還，北京海淀法院疫情什么時候上班
需要結(jié)合多種信息經(jīng)過計算才知道。詳細咨詢可以電話聯(lián)系。公司周日不上班，主管讓上班違法嗎
當(dāng)然了，這是你的權(quán)利，即使法定節(jié)假日要加班也應(yīng)該有福利，加班費或者發(fā)錢，這種單位非常惡心人，建議你有機會換工作，去正規(guī)的地方上班，別在這種違法用工的地方上班！坑你沒商量 原問題：《法定假日公司安排上班不去上班屬于違反勞動法嗎?》去ktv上班 不想干了 簽了合約要賠償怎么辦
1. 該約定條款無效，違反法律規(guī)定，不用理會。2. 根據(jù)我們國家勞動法規(guī)定，只有兩種情況下單位可以與勞動者約定違約金（1）單位花錢讓你去其他地方培訓(xùn)了，注意不是本單位內(nèi)部自己組織的培訓(xùn)（2）競業(yè)限制，你從事的行業(yè)不會有此問題3. 不過要注意相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
