我在德力西電氣有限公司上班上班離職了扣了我1000工資
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我在便利店上班 但是老板說年前離職需要扣1000元工資 合法嗎?
你可以申請(qǐng)當(dāng)?shù)氐姆稍蛘邉趧?dòng)仲裁。法律規(guī)定,工作一個(gè)月必須簽勞動(dòng)合同,否則離職就要付雙倍工資。你們老板是亂扣工資肯定不合法的。我沒有太多法律專業(yè)知識(shí),只是之前也是因?yàn)楣べY的事吃了虧,給上個(gè)單位白干了一個(gè)月,所以希望能盡量減少類似事件的發(fā)我去到美甲店上班,離職的時(shí)候老板扣了我3400的工資
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的維護(hù)自己的權(quán)益離職扣了1000多的工資
展開全部你們公司違法操作,在你辭職的時(shí)候,公司必須得一次性把工資給你,違反勞動(dòng)法,如果他扣你的工資,在你本身沒有出現(xiàn)工作失誤給公司帶來?yè)p失的情況下,你可以直接去勞勸局申訴,或是申請(qǐng)仲裁,去你們公司的當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ簩TV也可以,說明你的訴求,(要你好,我在公司上班公司因?yàn)橛悬c(diǎn)事情把我本兒停了,后來我自己主張上班了有工資嗎
你手上有沒有什么東西能夠證明你之前在這家公司上班過呢?一般只要在公司上班超過3天,都是需要付工資的。如果你有證據(jù)證明,那就好辦,如果沒有的話那就難辦了,只能看公司的領(lǐng)導(dǎo)是不是通情達(dá)理的了。 原問題:《你好,我在一家公司上班,由于我上班玩手機(jī)在公司上班,沒有交保險(xiǎn),離職扣押工資
1.公司沒有上社保,你有權(quán)通知公司后即解除勞動(dòng)關(guān)系。2公司應(yīng)及時(shí)足額支付工資,扣押工資是違法的。與公司辦理離職手續(xù)后,公司應(yīng)一次性結(jié)清工資。3.先協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)仲裁。 原問題:《請(qǐng)問我公司沒給我買保險(xiǎn)我離職時(shí)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了