離職后體檢發(fā)現(xiàn)雙耳高頻受損，已達(dá)到工傷程度，可否追責(zé)前公司，
勞動(dòng)爭議安徽 合肥2025-07-27 15:16
相似問題解答
在公司簽合同5個(gè)月了公司崗中體檢報(bào)告說我高頻聽力受損，要求我離職我該怎么向公司索要賠償
您好！根據(jù)您描述的情況，建議先到醫(yī)院治療，如果是短期突發(fā)性的聽力下降，要及早治療，可能還可以恢復(fù)一些聽力。如果時(shí)間已經(jīng)很長了，醫(yī)生已判斷無法治療，就要及早干預(yù)，驗(yàn)配助聽器，以保護(hù)您的目前的殘余聽力。 原問題：《體檢中心報(bào)告說我雙耳聽力明顯下我想問下我單位體檢下來高頻4000赫茲神經(jīng)性耳聾，能要求單位賠償嗎
“雙耳高頻聽力損失”需要鑒定：7.1.1.1目標(biāo)疾病 職業(yè)禁忌證： (1)各種原因引起永久性感音神經(jīng)性聽力損失（500Hz、1000Hz和2000Hz中任一頻率的純音氣導(dǎo)聽閾＞25dBHL） (2)中度以上傳導(dǎo)性耳聾 (3)雙耳高頻（30雙耳高頻在60dB，能不能簽定
可以去鑒定中心鑒定離職后前公司不發(fā)工資
網(wǎng)友提問： 原公司要更換辦公地點(diǎn)，我于是申請(qǐng)離職，辦好手續(xù)之后我又找了家公司，與原公司的性質(zhì)相同。現(xiàn)原公司以我違反保密協(xié)議規(guī)定不給我發(fā)公司甚至要起訴我（事實(shí)上公司給我們簽訂保密協(xié)議后并沒有給我任何補(bǔ)償，保密協(xié)議上也沒有提補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)內(nèi)容），請(qǐng)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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5 個(gè)月前 -
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
