我上個(gè)月離職,在原先單位參加了考井控HSE硫化氫三個(gè)證,現(xiàn)在給我扣了2435,這符合勞動(dòng)法嗎
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我在休息的時(shí)候忘記打卡,被單位扣錢符合勞動(dòng)法不
公司漏打卡扣50元違反勞動(dòng)法,不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。相關(guān)法律法規(guī)如下: 《勞動(dòng)法》 第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。 《工資支付暫行規(guī)定》 第十五條 用人單位不得克扣勞動(dòng)者工資離職了單位扣了我一整月的保險(xiǎn)
1、公司這么干沒有法律依據(jù)。你辭職后公司已沒理由給你辦下個(gè)月的社保,更沒權(quán)利從你的本月工資里扣下月社保。2、其實(shí)你沒遭受損失,公司這么干等于幫你自費(fèi)續(xù)了下個(gè)月的社保,甚至可以說你因此獲益。實(shí)踐里不少工人辭職后沒能及時(shí)找到下家單位,或者下家單公司扣了我的稅,但是沒給我繳稅,這算偷稅漏稅嗎?
很有可能是時(shí)間差問題,如果你的工資是15號之后發(fā),而地稅申報(bào)是15號之前,你15號后發(fā)的工資扣的個(gè)稅,公司就要下個(gè)月15號之前申報(bào)繳納了,這種情況你在下月15號后應(yīng)該能查到請采納?。?原問題:《公司工資條有注明扣了稅錢,但是沒給我繳稅》我在單位工作3點(diǎn)多,但是如果離職需要給單位交5萬培訓(xùn)費(fèi),這合法嗎
如果當(dāng)事人提前一個(gè)月(試用期提起三天)書面向單位申請離職,或者與單位協(xié)商經(jīng)過單位同意,或者單位有違法情形的,當(dāng)事人都可以離職。單位故意刁難不讓離職,是違法的,可以去勞動(dòng)行政部門申訴?! 〉侨绻崆吧暾堧x職,勞動(dòng)合同有依法約定培訓(xùn)費(fèi)等協(xié)議的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前 -
您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了