工廠未發(fā)放留年獎(jiǎng)
經(jīng)濟(jì)糾紛廣東 深圳2025-07-27 00:47
律師回復(fù)
-
月幫助201720人工資是勞動(dòng)所得；獎(jiǎng)金是超額勞動(dòng)的報(bào)酬；1、如果勞動(dòng)者在與工廠簽訂的勞動(dòng)合同中明確有年終獎(jiǎng)，且勞動(dòng)者一年的工作中沒(méi)有大的失誤或過(guò)錯(cuò)，那么就應(yīng)該得到年終獎(jiǎng)；2、如果勞動(dòng)合同中沒(méi)有明確年終獎(jiǎng)，或勞動(dòng)者工作中有失誤，給工廠帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)或其他損失，那么廠方是可以不發(fā)放年終獎(jiǎng)的；但不管是上述兩條中的哪條，廠方拒不發(fā)放年終獎(jiǎng)，都不屬于克扣行為；如果是第1條，廠方?jīng)]有發(fā)放年終獎(jiǎng)，那么就違反了合同的規(guī)定，屬于違約，勞動(dòng)者可以據(jù)理力爭(zhēng)，甚至可以要求勞動(dòng)仲裁部門(mén)介入；如果屬于第2條，那就只能與廠方協(xié)商解決了。 原問(wèn)題：《工廠不給年終獎(jiǎng)算克扣工資嗎》回復(fù)于 2022-05-24 22:15:24
相似問(wèn)題解答
公司3年勞動(dòng)合同不續(xù)簽，年終獎(jiǎng)不發(fā)放 您好 你好，在嗎？
不續(xù)簽合同應(yīng)該支付補(bǔ)償金本人2021年12月31日退休，2022年1月5日公司發(fā)年終獎(jiǎng)，以我不在職為由不予發(fā)放，我與公司所簽合同中對(duì)年終獎(jiǎng)發(fā)放無(wú)約定，我能否向公司索要年終獎(jiǎng)。
勞動(dòng)者主動(dòng)辭職的，用人單位是無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，但是如果用人單位在合同到期一個(gè)月后沒(méi)有與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付雙倍工資。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》：第四十六條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者公司23年優(yōu)化員工不給予發(fā)放22年年終獎(jiǎng)，要求員工主動(dòng)離職后才發(fā)放
勞動(dòng)爭(zhēng)議可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
5 W專(zhuān)業(yè)律師在詢(xún)律網(wǎng)
累計(jì)解決了 200W+ 個(gè)問(wèn)題
立即咨詢(xún)今日咨詢(xún)：3,894 條，律師解答：7,936 次
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
