異地拖欠工資不給
經濟糾紛廣東 東莞2025-07-26 16:15
律師回復
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月幫助201720人根據《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位應當按月足額支付工資。拖欠工資的，勞動者可以向當地勞動監(jiān)察大隊投訴、舉報或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。（同時可以請求解除勞動關系和經濟補償金） 原問題：《在外打工，拖欠工資不給怎么辦》回復于 2022-11-17 05:56:24
相似問題解答
異地拖欠工資怎么辦
要么委托律師處理，要么去當地勞動局投訴。展開全部 拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，當事人可以申請解除勞動合同和勞動關系，并拖欠工資了，在異地咋辦
1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。展開全部2、依據勞動合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院老板拖欠工資不給
工資不給倒是可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求用人單位支付工資，同時可以要求其支付拖欠工資的賠償金。但是你與用人單位只是口頭協(xié)議，無法證明工資標準及已完成的工作量。最好是先固定證據，然后到仲裁委員會申請仲裁。 縱橫法律網-湖南人和人律師故意拖欠工資不給
我現在也是你這樣子的情況，要過年了難道要露宿街頭去乞討嗎？想想太心酸了。國家應該出臺法律法規(guī)：用人單位惡意欠薪，拖欠工資的情況屬實的，拒不支付勞動報酬的老板或法人代表應該馬上收監(jiān)，判刑坐牢！ 原問題：《老板故意拖欠工資不給，法院說他不構成犯拖欠工資.故意說不給
我現在也是你這樣子的情況，要過年了難道要露宿街頭去乞討嗎？想想太心酸了。國家應該出臺法律法規(guī)：用人單位惡意欠薪，拖欠工資的情況屬實的，拒不支付勞動報酬的老板或法人代表應該馬上收監(jiān)，判刑坐牢！ 原問題：《老板故意拖欠工資不給，法院說他不構成犯相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
