我是參公單位的以工代干人員，可以轉(zhuǎn)為工勤人員嗎？謝謝。
其他黑龍江 哈爾濱2025-06-04 10:13
律師回復(fù)
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月幫助201720人參公人員占用的就是事業(yè)編制，但待遇等其他方面和公務(wù)員一樣。一般來說，參公單位比一般的事業(yè)單位更穩(wěn)定。如果事業(yè)單位是具備公共管理職能的，一般來說，都會(huì)納入?yún)⒐芾?，這是大勢(shì)所趨。但如果出現(xiàn)特殊情況，單位被取消參公，回歸普通的事業(yè)單位，也不是不可能，但既然你們單位是省政府批準(zhǔn)參公的，要回歸普通的事業(yè)單位，就應(yīng)該要得到省政府的同意。如果不參公，就可以按照技術(shù)級(jí)別拿工資，參公的話就職能套行政級(jí)別，所以有利有弊。按你們所說的，如果是被分流的話，就只只能服從安排了，轉(zhuǎn)回事業(yè)單位，可以按照技術(shù)級(jí)別來拿工資。 原問題：《參公的事業(yè)單位的人員，能否轉(zhuǎn)成事業(yè)的編制人員？》回復(fù)于 2022-05-16 00:26:37
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行政單位工勤人員滿三十年可以退休嗎？
公務(wù)員工齡滿30年自愿提前退休，而我們企業(yè)職工工齡滿30年不能自愿提前退休。因?yàn)槠髽I(yè)職工如果想辦理退休，領(lǐng)養(yǎng)老金，社保累計(jì)繳費(fèi)滿15年，所以工齡滿30年自愿提前退休屬于一部分人可以享受的優(yōu)待政策 原問題：《事業(yè)單位工勤人員30年工齡能否退休單位強(qiáng)行，將我的職工社保帳務(wù)轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)人員專戶，是否違法？我該怎么辦？謝謝
你這個(gè)事情的問題主要在單位，辦理靈活就業(yè)是要你本人親自去辦的，單位給你改為靈活就業(yè)這事，社保局也有責(zé)任，你可將扣錢而不交社保的事申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，社保局方面可向其上級(jí)機(jī)關(guān)投訴，或打12345電話投訴。 原問題：《單位扣了社保卻沒給我們交,而且還吉林省取消工勤人員績(jī)效工資，有文件嗎
績(jī)效工資 中央已發(fā)文（國(guó)發(fā)[2008]6號(hào)）：事業(yè)單位從2008年5月起兌現(xiàn)績(jī)效工資，人均：中學(xué)高級(jí)教師（副高，處級(jí)）2.8萬元／年，中級(jí)（高級(jí)工，科級(jí)）2.3萬元／年，初級(jí)（中級(jí)工，辦事員）1.8萬元／年，員級(jí)1.1萬元／年。從請(qǐng)問法院改革對(duì)工勤人員55周歲以上人員實(shí)行離崗政策，是怎樣規(guī)定的？
是的，有的單位可以，需要主動(dòng)申請(qǐng)：可以提前退休。凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲（女性工人45周歲）且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小相關(guān)法律熱點(diǎn)
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月幫助 1 人2 年前
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
