律師回復(fù)

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  月幫助201720人

  女職工產(chǎn)假期間工資照發(fā)，不知影響其享有的福利待遇。另外享受女職工生育保險(xiǎn)待遇。 女職工休產(chǎn)假有規(guī)定 按照國家有關(guān)規(guī)定，女職工產(chǎn)假不少于90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工產(chǎn)假期間，用人單位參加生育保險(xiǎn)的，由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)給生育津貼;用人單位沒有參加生育保險(xiǎn)的，產(chǎn)假期間的工資由用人單位支付。 女職工道懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，給予15-30天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月以上流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假。產(chǎn)假期間，工資照發(fā)。 此外，對(duì)于晚育的職工，各地還有一定獎(jiǎng)勵(lì)假的規(guī)定。如北京市規(guī)定，晚育(24周歲以上)的女職工，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天;獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男職工享受;不休獎(jiǎng)勵(lì)假的，按照女方一個(gè)月基本工資的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。 女職工產(chǎn)假期間，即使勞動(dòng)合同期滿，用人單位也不得解除勞動(dòng)合同。 具體相關(guān)規(guī)定可以問一下學(xué)校。 原問題：《民辦幼兒園教師產(chǎn)假如何定》

  回復(fù)于 2022-05-16 12:53:37
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  李有峰律師

  月幫助7190人

  你好，我是南京律師。具體什么情況？

  回復(fù)于 2022-01-24 18:03:32 咨詢他