討要薪水,老板不發(fā)工資
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老板不發(fā)工資瑣事咨詢(xún)
如果你是企業(yè)員工,那就應(yīng)該簽訂了勞動(dòng)合同,一般工資的發(fā)放日期在每月的10日--15日。如果老板無(wú)故拖欠員工工資的,可向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)提起訴訟,可通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)解決工資拖欠問(wèn)題。 原問(wèn)題:《如果老板不發(fā)工資,該怎么去討要工資呢》討要工資討要工資
您好,您是和公司簽訂的勞動(dòng)合同嗎還是什么情況?建議電話(huà)咨詢(xún)。老板跑路了如何討要工資
直接去勞動(dòng)局!找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)!他們就是負(fù)責(zé)幫工人要工資的!而且不要你們?nèi)魏蔚馁M(fèi)用!是國(guó)家專(zhuān)門(mén)設(shè)立的用來(lái)保護(hù)工人利益的單位!你們最好多去幾人!同時(shí)通知110```````讓110協(xié)助你們共同討要?。〔灰倚膥我們國(guó)家在這方面做的還是不錯(cuò)的!以老板跑了。討要工資
你好!可以點(diǎn)我頭像,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的一對(duì)一法律咨詢(xún)(有問(wèn)必答)老板不發(fā)工資,如何辦
老板不發(fā)工資可能有幾種情況: 1、沒(méi)到正常發(fā)工資的時(shí)間; 2、企業(yè)有規(guī)定,新員工入企業(yè)第一個(gè)月工作時(shí)間不滿(mǎn)十五天,本月工資和下月工資一道發(fā); 3、企業(yè)效益不好,沒(méi)錢(qián)發(fā)工資; 4、員工工作不認(rèn)真,老板想讓這個(gè)員工走人。 第1、2種情相關(guān)法律熱點(diǎn)
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            回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。 2025-01-20 03:47:12 
 來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了
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            態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了?? 2025-01-17 20:49:42 
 來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了
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            不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通 2024-04-27 13:36:36 
 來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
 
                         
                                             
                                             
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                

 
                    