為啥企業(yè)在合同上不寫薪資，而在offer上??薪資
勞動爭議廣東 深圳2025-07-27 09:20
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實(shí)際薪資低于當(dāng)初offer
你是打算要求對方補(bǔ)充還是勞動合同上不寫金額，說明有薪資制度可以嗎？
勞動合同中未約定具體工資數(shù)額，可能會導(dǎo)致該條款無效，該條款如果無效，則按照上文所說的重新協(xié)商、適用集體合同規(guī)定、適用同工同酬原則等方法收到offer錄取函（沒有公章，有崗位、薪資和合同期限），回復(fù)了，又不想去了
在日常生活中，我們可能存在拿到了某公司的offer卻又不想去的情況。那么，面對這種情況，我們應(yīng)該拒絕？事實(shí)上，在拒絕這份offer的時(shí)候，盡量做到以下幾點(diǎn)：第一點(diǎn)，一定要先微信/QQ/短信/郵件聯(lián)系一下對方，約定時(shí)間，然后再電話向?qū)Ψ浇忉屢?/span>入職承諾薪資和發(fā)放薪資時(shí)到手薪資不一
你當(dāng)時(shí)談的5000元月薪，如果沒有任何的OFFER或者錄用意向，薪資方案表等書面證據(jù)，只有口頭約定，那你要維權(quán)的難度是相當(dāng)大，怪就怪當(dāng)時(shí)沒有留書面記錄，所以，建議你盡早找老板把合同簽了，并且按照當(dāng)時(shí)的約定，把工資標(biāo)準(zhǔn)寫入合同里面。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
