您好！律師！我公司是一家建筑勞務(wù)公司，我公司承包了一個(gè)項(xiàng)目，分包給了一個(gè)四川人，這個(gè)四川沒有注冊(cè)公司，然后在四川請(qǐng)了一部分工人，其中有一個(gè)工人在未知是否在工發(fā)摔傷，但現(xiàn)在這個(gè)工人舉證是在工地受傷，我公司未與他產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該怎樣舉證了？
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 清遠(yuǎn)2025-07-27 12:33
律師回復(fù)
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月幫助48106人《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第二條：“用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證：（一）工資支付憑證或記錄（職工工資發(fā)放花名冊(cè)）、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；（二）用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件；（三）勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄；（四）考勤記錄；（五）其他勞動(dòng)者的證言等。回復(fù)于 2023-07-27 12:39:04 咨詢他
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勞動(dòng)關(guān)系不明確 工地上我叫的工人受傷 公司把責(zé)任推給我 說我叫的工人
第一、在實(shí)踐中，勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定一般是以誰發(fā)工資就是誰的員工，除非你有相反的證明。第二、老板明知你沒有相關(guān)的資質(zhì)，還要把活承包給你，應(yīng)該承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。第三、照你所說的更像是雇傭關(guān)系。那么就要考慮工人是否按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，如果他自己本身我是一個(gè)公司的項(xiàng)目管理，由于一個(gè)班組的工人摔傷做出賠償是我?guī)屠习宕灥模瑓f(xié)議賠償了一部分，剩下的老板沒給，現(xiàn)在工人到法院去起訴我，這樣對(duì)我有沒有什么？
現(xiàn)在很多公司為了避免無固定期限勞動(dòng)合同，都采取這個(gè)辦法。只要對(duì)外法人不同，A和B在法律意義上講，就是兩個(gè)獨(dú)立的公司，沒有任何關(guān)系，B公司憑什么要將你A公司的工齡算入啊！就算到了勞動(dòng)仲裁那里，按照這種說法，你也是很難拿到合理的補(bǔ)償?shù)?。咱們先?/span>您好，我的問題是：農(nóng)民工在建筑工地打工，勞務(wù)公司應(yīng)該怎樣發(fā)放工資給工人，是發(fā)給包工頭，還是發(fā)給工人？
如果條件允許的話：一、基礎(chǔ)工作1、根據(jù)各施工工地的工程規(guī)模，要求包工頭們（工地現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，下同）提供人工量預(yù)計(jì)與工期預(yù)計(jì)（其實(shí)，根據(jù)中標(biāo)標(biāo)書也可以粗略估計(jì)----如果現(xiàn)場(chǎng)變更簽證不重大的話）。2、估計(jì)各施工工地的工程進(jìn)度，注意是本期的工程量我在工地受傷骨折了，公司不給報(bào)工傷
先找小老板，另外一個(gè)就是項(xiàng)目部一般都是集體買的有保險(xiǎn)的。說不管這些都是屁話，但是要小老板出面。如果他自己承包了安全，那是他和項(xiàng)目部公司的事情。處理沒有結(jié)局，去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局報(bào)個(gè)道，闡述情況（實(shí)話實(shí)說）另外一個(gè)好好說話，勞動(dòng)局基本都是幫民工說話的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
